ЗАВДАННЯ МОДУЛЬНОЇ КОНТРОЛЬНОЇ РОБОТИ 2.

1. Визначіть, який специфічний тип відносин являють собою соціально-партнерські відносини в цивілізованому суспільстві з ринковою економікою.

2. Виділіть та охарактеризуйте етапи становлення національного законодавства про соціальний діалог у сфері праці.

3. Проаналізуйте місце права на колективні переговори і укладення колективних договорів, угод у системі трудових прав.

4. Окресліть складові правового механізму забезпечення права працівника на безпеку праці.

5. Розкрийте основний зміст трудової функції керівника підприємства, установи, організації.

Список рекомендованої літератури:

Основна (базова) література:

1. Декларація МОП основних принципів та прав у світі праці: Ухвалена Міжнародною конференцією праці на її вісімдесят шостій сесії в Женеві, 18 червня 1998 р. // Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці 1965-1999. – Т. II. – Міжнародне бюро праці, Женева.

2. Європейська соціальна хартія (Переглянута 03.05.96 р.). Хартію ратифіковано із заявами Законом України № 137-V від 14.09.2006 р. // Офіційний вісник України вiд 18.10.2006 – 2006 р., № 40, стор. 37, стаття 2660.

3. Загальна декларація прав людини. Прийнята і проголошена резолюцією 217 A (III) Генеральної Асамблеї ООН від 10 грудня 1948 р. // Офіційний вісник України вiд 15.12.2008 – 2008 р., № 93, стор. 89, стаття 3103, код акту 45085/2008.

4. Конвенція про безпеку та гігієну праці та виробниче середовище № 155. Прийнята на 67-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 22 червня 1981 р. // Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці 1965-1999, Том II. – Міжнародне бюро праці, Женева.

5. Конвенція про встановлення мінімальної заробітної плати з особливим урахуванням країн, що розвиваються № 131. Прийнята на 54-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 22 червня 1970 р. Конвенцію ратифіковано Законом України № 2997-IV від 19.10.2005 р. // Відомості Верховної Ради України. – 2006. – № 2-3. – Ст. 40.

6. Конвенція про заборону та негайні заходи щодо ліквідації найгірших форм дитячої праці № 182. Прийнята на 87-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 17 червня 1999 р. Конвенцію ратифіковано Законом № 2022-IІІ від 05.10.2000 р. // Відомості Верховної Ради України. – 2000. – № 48. – Ст. 412.

7. Конвенція про застосування принципів права на організацію і на ведення колективних переговорів № 98. Прийнята на 32-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 1 липня 1949 р. Ратифіковано Указом Президії Верховної Ради Української РСР 14.09.1956 р. // Інформаційний бюлетень Міністерства праці України «Людина і праця». – 1994. – № 9-10.

8. Конвенція про застосування щотижневого відпочинку на промислових підприємствах № 14. Прийнята на 3-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 25 жовтня 1921 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon.rada.gov.ua.

9. Конвенція про захист вимог працівників у випадку неплатоспроможності роботодавця № 173. Прийнята на 79-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 23 червня 1992 р. Конвенцію ратифіковано із заявою Законом № 2996-IV від 19.10.2005 р. // Відомості Верховної Ради України. – 2006. – № 2-3. – Ст. 39.

10. Конвенція про захист заробітної плати № 95 (переглянута). Прийнята на 32-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 1 липня 1949 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon.nau.ua/doc/?uid=1014.2555.0.

11. Конвенція про захист прав представників працівників на підприємстві та можливості, що їм надаються № 135. Прийнята на 56-й сесії. Генеральної конференції Міжнародної організації праці 23 червня 1971 р. Конвенцію ратифіковано Законом України № 798-IV від 15.05.2003 р. // Відомості Верховної Ради України. – 2003. – № 30. – Ст. 255.

12. Конвенція про захист права на організацію та процедури визначення умов зайнятості на державній службі № 151. Прийнята на 64-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 27 червня 1978 р. // Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці 1965-1999. – Т. II. – Міжнародне бюро праці, Женева.

13. Конвенція про захист працівників від професійного ризику, спричиненого забрудненням повітря, шумом та вібрацією на робочих місцях № 148. Прийнята на 63-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 20 червня 1977 р. // Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці 1965-1999. – Т. II. – Міжнародне бюро праці, Женева.

14. Конвенція про мінімальний вік для прийому на роботу № 138. Прийнята на 58-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 26 червня 1973 р. Конвенцію ратифіковано УРСР 03.05.1979 р. // Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці 1965-1999. – Т. II. – Міжнародне бюро праці, Женева.

15. Конвенція про оплачувані відпустки № 132. Прийнята на 54-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 24 червня 1970 р. Конвенцію ратифіковано Законом України № 2481-IІІ від 25.05.2001 р. // Відомості Верховної Ради України. – 2001. – № 31. – Ст. 156.

16. Конвенція про примусову чи обов’язкову працю № 29. Прийнята на 14-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 10 червня 1930 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon.rada.gov.ua.

17. Конвенція про сприяння колективним переговорам № 154. Прийнята на 67-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 19 червня 1981 р. Конвенцію ратифіковано Постановою ВР № 3932-XII (3932-12) від 04.02.94 р.// Офіційний вісник України вiд 03.09.2007 – 2007 р., № 63, стор. 126, стаття 2490, код акту 40797/2007.

18. Конвенція про тристоронні консультації для сприяння застосуванню міжнародних трудових норм № 144. Прийнята на 61-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 21 червня 1976 р. Конвенцію ратифіковано Постановою Верховної Ради України № 3732-XII від 17.12.93. р. // Офіційний вісник України вiд 03.09.2007 – 2007 р., № 63, стор. 129, стаття 2491, код акту 40798/2007.

19. Конвенція Ради Європи про захист прав людини і основоположних свобод від 04.11.1950, зі змінами, внесеними Протоколом № 11. Конвенцію ратифіковано Законом України № 475/97-ВР від 17.07.97. р. // Офіційний вісник України вiд 16.04.1998 – 1998 р., № 13, № 32 від 23.08.2006, стор. 270.

20. Міжнародний пакт про економічні, соціальні і культурні права. Прийнятий Генеральною Асамблеєю ООН 16 грудня 1966 р. Ратифікований Указом Президії Верховної Ради Української РСР № 2148-VIII від 19 жовтня 1973 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua.

21. Рекомендація про трудові правовідносини № 198. Прийнята на 95-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 31 травня 2006 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon.rada.gov.ua.

22. Рекомендація щодо колективних договорів №91. Прийнята на 34-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 29 червня 1959 р. // Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці 1965-1999, Том II Міжнародне бюро праці, Женева.

23. Рекомендація щодо консультацій та співробітництва між державною владою та організаціями підприємців і працівників у галузевому та в національному масштабі №113. Прийнята на 44-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 20 червня 1960 р. // Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці 1965-1999, Том II Міжнародне бюро праці, Женева.

24. Рекомендація щодо сприяння колективним переговорам №163. Прийнята на 34-й сесії Генеральної конференції Міжнародної організації праці 19 червня 1981 р. // Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці 1965-1999, Том II Міжнародне бюро праці, Женева.

25. Європейський кодекс соціального забезпечення від 16 квітня 1964 року //Збірка договорів Ради Європи. Парламентське видавництво, Київ – 2000.

26. Про діяльність установ трудового пенсійного забезпечення та нагляд над ними: Директива Європейського Парламенту та Ради 2003/41/ЄС від 3 червня 2003 р.

27. Конституція України, прийнята 28 червня 1996 року //Відомості Верховної Ради України. – 1996. – № 30. – Ст. 141.

28. Кодекс законів про працю України від 10 грудня 1971 року // Відомості Верховної Ради УРСР. – 1971. – № 50. – Ст. 375.

29. Проект Трудового кодексу України. Зареєстрований у Верховній Раді України за №2902 від 22.04.13 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.rada.gov.ua.

30. Про вищу освіту: Закон України від 17 січня 2002 р. // Відомості Верховної Ради України. – 2002. – № 20. – Ст. 134.

31. Про відпустки: Закон України від 15 листопада 1996 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1997. – № 2. – Ст. 4.

32. Про державну службу: Закон України від 16 грудня 1993р. // Відомості Верховної Ради України. – 1993. – № 52. – Ст. 490.

33. Про дипломатичну службу: Закон України від 20 вересня 2001 р. // Відомості Верховної Ради України. – 2002. – № 5. – Ст. 29.

34. Про забезпечення молоді, яка отримала вищу або професійно–технічну освіту, першим робочим місцем з наданням дотації роботодавцю: Закон України від 4 листопада 2004 р. // Відомості Верховної Ради України. – 2005. – № 2. – Ст. 40.

35. Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення: Закон України від 24 лютого 1994 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1994. – № 27. – Ст. 218.

36. Про колективні договори і угоди: Закон України від 1 липня 1993 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1993. – № 36. – Ст. 36.

37. Про Конституційний Суд України: Закон України від 16 жовтня 1996 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1996. – № 49. – Ст. 272.

38. Про міжнародні договори України: Закон України від 29 червня 2004р. // Відомості Верховної Ради України. – 2004. – № 50. – Ст. 540.

39. Про оплату праці: Закон України від 24 березня 1995 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1995. – № 17. – Ст. 121.

40. Про основні засади соціального захисту ветеранів праці та інших громадян похилого віку в Україні: Закон України від 16 грудня 1993 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1994. – № 4. – Ст. 18.

41. Про охорону праці: Закон України від 14 жовтня 1992р. №2694-ХІІ ( в ред. Закону України від 21.11.2002 //Відомості верховної Ради України. – 2003. - №2ю – Ст.10.

42. Про пожежну безпеку: Закон України від 17 грудня 1993 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1994. – № 5. – Ст. 21.

43. Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів): Закон України від 3 березня 1998 р.//Відомості Верховної Ради України. – 1998. – № 34. – Ст. 227.

44. Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності: Закон України від 15 вересня 1999 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1999. – № 45. – Ст. 54.

45. Про виконання рішень та застосування практики Європейського суду з прав людини : Закон України від 23 лютого 2006 р. № 3477-VI // Відом. Верх. Ради України. – 2006. – № 30. – С. 1114.

46. Про організації роботодавців, їх об'єднання, права і гарантії їх діяльності: Закон України від 22 червня 2012 року № 5026-VI.//Офіційний вісник України від 13.08.2012 — 2012 р., № 59, стор. 25, стаття 2366.

47. Про засади внутрішньої і зовнішньої політики: Закон України від 10.07. 2010 р.// Відомості Верховної Ради України. – 2010. - № 40. - Ст. 527

48. Про соціальний діалог в Україні: Закон України від 23.12.2010 р.// Урядовий кур'єр. – 2011. - №29

49. Про вивчення та узагальнення практики розгляду адміністративними судами спорів з приводу прийняття громадян на публічну службу, її проходження, звільнення з публічної служби: Аналітична довідка, Вищий Адміністративний Суд України від 01.02.2009 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zako№1.rada.gov.ua

50. Про застосування Конституції України при здійсненні правосуддя: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 1 листопада 1996 року № 9 // Кодекс законів про працю України з постатейно систематизованими матеріалами / [упоряд. і наук. ред. В. Вакуленко]. – К.: Істина, 2001. – С.293.

51. Про практику застосування судами законодавства про оплату праці: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 24 грудня 1999 року № 13 // Кодекс законів про працю України з постатейно систематизованими матеріалами / [упоряд. і наук. ред. В. Вакуленко]. – К.: Істина, 2001. – С.444–451.

52. Про практику розгляду судами корпоративних спорів: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 24 жовтня 2008 року № 13 // Вісник Верховного суду України – 2008 р. – № 11.

53. Про практику розгляду судами трудових спорів: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 6 листопада 1992 року № 9 // Постанови Пленуму Верховного Суду України у цивільних справах [3–є вид., змін. і доп.]. – К.: Видавничий дім “Скіф”, 2008. – С. 147–164.

54. Про судову практику в справах про відшкодування шкоди, заподіяної підприємствам, установам, організаціям їх працівниками: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 29 грудня 1992 року № 14 // Постанови Пленуму Верховного Суду України у цивільних справах [3–є вид., змін. і доп.]. – К.: Видавничий дім “Скіф”, 2008. – С. 165–175.

55. Рішення Конституційного Суду України № 12–рп/98 від 9 липня 1998 року у справі за конституційним зверненням Київської міської ради професійних спілок щодо офіційного тлумачення частини третьої статті 21 Кодексу законів про працю України (справа про тлумачення терміну "законодавство") [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zako№1.rada.gov.ua

56. Застосування законодавства про працю: судові рішення Верховного Суду України (2001-2010), роз’яснення судової практики / за заг. ред. заступника Голови Верховного Суду України А. Г. Яреми // Бюлетень законодавства і юридичної практики України. – К. : Юрінком Інтер, 2012. – № 1-2. – 752 с.

57. Болотіна Н.Б. Трудове право України: підруч. – [5–те вид., перероб. і доп.]. – К.: Знання, 2008. – 860с.

58. Киселев И.Я. Сравнительное и международное трудовое право: Учебник для вузов/И.Я.Киселёв. – М.: Дело, 1999. – 728с.

59. Киселев И.Я., Лушников А.М. Трудовое право России и зарубежных стран. Международные нормы труда / под ред. М.В. Лушниковой. М.: Эксмо, 2008.

60. Курс порівняльного трудового права : підручник / Іншин М.І., Мацюк А.Р., Соцький А.М., Щербина В.І. / За ред. А.Р. Мацюка. – Харків : НікаНова, 2012. – 979 с.

61. Прилипко С.М., Ярошенко О.М. Трудове право: Підручник. – 3-ге вид., перероб. і доп. – Харків: Видавництво «ФІНН», 2010. – 752 с.

62. Трудове право: підручник /М.І.Іншин, В.І.Щербина, Д.І.Сіроха та ін.; за ред. проф.. М.І.Іншина та доц. В.І.Щербини. – Х.:Ніка Нова, 2012. – 560 с.

63. Трудове право: підручник [для студ. юрид. спец. вищ. навч. закл.] / В.В. Жернаков, С.М. Прилипко, О.М. Ярошенко т ін.; за ред. В.В. Жернакова. – Х.:Право, 2012. – 496 с.

64. Юридична відповідальність та інші примусові заходи у трудовому праві: навчальний посібник / М.І.Іншин, В.І. Щербина, І.М. Ваганова. – Х.:Золота миля, 2012. – 495 с.

65. Щербина В.І. Трудове право України: Підручник/За ред. В.С.Венедиктова. – К.: Істина, 2008. – 384 с.