Примерный перечень возможных приложений к коллективному договору

Правила внутреннего трудового распорядка (если они принимаются в составе коллективного договора);

План мероприятий по охране труда;

Смета расходования средств на охрану труда;

Перечень тарифных ставок (окладов) 1 разряда для рабочих-повременщиков и для рабочих-сдельщиков и тарифных коэффициентов;

Размеры минимальных должностных окладов руководителям структурных подразделений, специалистам и служащим, ниже которых работодатель не вправе устанавливать данным категориям работников;

Перечни производств (работ) с тяжелыми, особо тяжелыми, вредными и особо вредными условиями труда, при работах в которых работники имеют право на доплаты за условия труда;

Положение о порядке и условиях выплаты вознаграждения по итогам работы за год;

Положение о порядке и условиях выплаты вознаграждения за выслугу лет;

Список работ, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день;

План оздоровительно-профилактических мероприятий;

Перечень работ (производств), при выполнении которых (при работе в которых) работники получают бесплатно молоко или другие равноценные пищевые продукты;

Другие приложения, исходя из содержания Договора.

ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ НА 2010 ГОД

Рабочие дни, сокращенные на 1 час: 27 февраля, 30 апреля, 11 июня, 3 ноября и 31 декабря.

Переносы выходных дней: с 2 на 6 января, с 3 на 8 января, с 27 на 22 февраля, с 1 на 3 мая, с 9 на 10 мая, с 12 на 14 июня, с 13 на 5 ноября[13].
Унифицированная форма № Т-7
Утверждена Постановлением Госкомстата России
от 05.01.2004 № 1

(наименование организации)