Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника



Вывод:чтобы привлечь в команду одного новичка, необходимо поговорить с 10 женщинами. Пример.




Читайте также:
  1. J16ac2FP60AKF. (Kali-p16). ( Калининград, партия №16 (из природного янтаря).
  2. Quot;Я чувствую себя очень легко, отказавшись всего лишь от одного слова. Я чувствую себя лебедем, летящим к вечным снегам Гималаев".
  3. S:Необходимо вычислить количество периодических выплат, необходимых для погашения займа, полученного под определённый процент. Какую функцию следует для этого использовать?
  4. S:Файл Excel 2007 необходимо сохранить так,чтобы он был доступен для работы в предыдущих версиях Excel 2003. Какой командой следует воспользоваться?
  5. XLII. РАССКАЗ ПРОВОДНИКА МЕЖДУНАРОДНОГО ВАГОНА СКОРОГО ПОЕЗДА МОСКВА-ОДЕССА О ТОМ, ЧТО ПРОИЗОШЛО НА ПЕРЕГОНЕ НАРА–МАЛЫЙ ЯРОСЛАВЕЦ
  6. XXXIV. РАССКАЗ ПРОВОДНИКА МЕЖДУНАРОДНОГО ВАГОНА СКОРОГО ПОЕЗДА МОСКВА-ОДЕССА О ТОМ, ЧТО ПРОИЗОШЛО НА ПЕРЕГОНЕ НАРЫ-МАЛЫЙ ЯРОСЛАВЕЦ
  7. АБСОЛЮТНАЯ НЕОБХОДИМОСТЬ МАКСИМУМА
  8. Автоматика пистолета-пулемета основана на использовании энергии отдачи свободного затвора.
  9. Активные морфонологические процессы в структуре русского производного слова. 1 страница
  10. Активные морфонологические процессы в структуре русского производного слова. 2 страница

• Если Вы будете рассказывать о "Мэри Кэй" только
одной женщине в месяц, то, скорее всего, приведете

в команду одного новичка в 10 месяцев.

• Если Вы будете рассказывать о возможностях работы в
Компании раз в неделю, то пополнять ряды Бизнес-
Группы вам удастся раз в пять недель,

т.е. 10 раз в год.

• Если Вы каждую неделю будете обращаться к

5 женщинам, то в течение 2 недель Вам удастся привлечь одного новичка, т.е. 25 человек в год.

• Если Вы каждую неделю будете говорить с 10 людьми,
то, вероятнее всего, за неделю найдете одного
единомышленника, а за год - целых 50.
Симптомы "болезни" при рекрутированию.

1. Первый симптом проявляется во время проведений класса по уходу за кожей. Вы решаете, что среди присутствующих на классе нет ни одного кандидата; Скорее всего, Вы ищете "законченный продукт" -


профессионального Консультанта. Не забывайте

о том, какую уверенность приобретают женщины, когда

внимание на внешние, а не на внутренние качества.

2. Вы говорите, что считаете ее подходящей
кандидатурой, а она говорит "Нет",

и Вы соглашаетесь.

Подумайте, сколько отвечали "Нет" до Того, как услышали о методах работы в Компании, а потом меняли свою точку зрения.

Помните: "Нет" значит "Может быть", а "Может быть" значит "Да". Если Вы не попробуете спросить снова, это сделает кто-то другой.

3. Самый серьезный. Вы просматриваете список своих
клиенток и пытаетесь определить, кто из них мог бы
стать членом Вашей команды.

Наверное, Вы и не пытались поговорить со своими клиентками о работе в "Мэри 'Кэй".

Думали, у них, вероятно, замечательная работа или слишком много детей, или они чересчур молоды, или их мужья будут против, или ... Вы и сами не можете поверить, что придумали все эти причины воображаемых отказов.

Четырехэтажный план рекрутирования

1. Перед началом каждого класса поинтересуйтесь у
Хозяйки, кого из приглашенных она могла бы
порекомендовать как подходящего кандидата.

2. Прежде чем приступить к демонстрации продукции
"Мэри Кэй", расскажите о том, как

Вы пришли в Компанию, что она для Вас значит, в чем заключается ее необычность и чем она так привлекательна для женщин во всем мире.



3. Выберите, по крайней мере, одну из присутствующих и
предложите ей карьеру в Компании.

4. Предложите Хозяйке подарок за каждую
порекомендованную ею женщину, ставшую Консультантом.

Использование вопросов при рекрутировании.

• Что Вам нравится в Вашей работе? Что бы Вы хотели
изменить?

» Если бы Вы могли поменять только одну вещь в своей жизни, что бы это было?

• Хотите ли Вы заниматься до конца жизни тем> что делаете
сами?

• Если бы у нас с Вами было бы только 5 минут для^разговора,
что бы вы хотели узнать за это время?

• В «Мэри Кэй» есть несколько статей дохода. Вы позволите,
я расскажу о них?

• Что больше всего Вас заинтересовало из того,
что я рассказала?

• Что может помешать Вам начать работать сейчас?

• Вы примете решение попробовать себя в бизнесе,
если будете знать, что у Вас будет успех?

• Как быстро Вы, хотите получить дополнительные деньги?

• Если я буду учить Вас тому, что сама знаю, будете ли
Вы учиться?

• Будете ли Вы строить карьеру для получения финансовой
независимости?



• Хотите ли Вы сделать карьеру благодаря вашим собственным
успехам?

• Хотите ли вы работать во всемирно известной Компании?

• Средства нашей Компании существуют на рынке уже 40 лет.
Мы производим высококачественные средства, проходящие
лабораторные исследования и известные во всем мире.
Повлияет ли это на Ваше решение стать Консультантом?

Эти вопросы рекомендуется задавать после того, как потенциальный бизнес-партнер заполнила анкету:

Анкета хороша тем, что при ее заполнении женщина видит перспективы, которые ее ожидают в случае согласия на работу

Ведущей Старший ЛБГ Сильяенко Надежда

(Казахстан)

MARYKAY

Улучшать жизнь ^женщины

 


Дата добавления: 2015-09-15; просмотров: 4; Нарушение авторских прав


<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
 | Ведомость объемов работ


lektsii.com - Лекции.Ком - 2014-2021 год. (0.009 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав
Главная страница Случайная страница Контакты