КАТЕГОРИИ:
АстрономияБиологияГеографияДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
ЗАПИТАННЯ ДЛЯ САМОКОНТРОЛЮ. .
| 1. | Методи роботи МОП. |
| 2. | Зміст Всезагальної декларації прав людини. |
| 3. | Зміст Міжнародного пакту про економічні, соціальні і культурні права; |
| Законодавчі акти з регулювання СТВ в Україні. | |
| 4. | Структура і завдання Міжнародної організації праці (МОП). |
| 5. | Роль МОП у вирішенні проблем праці. |
| 6. | Причини виникнення і існування міжнародної міграції. |
| 7. | Фактори, які впливають на розвиток міграційних процесів. |
| 8. | Наслідки міжнародної міграції для: країн-експортерів і країн-імпортерів. |
| 9. | Завдання Міжнародної організації з питань міграції. |
РОЗДІЛ V.
ІНДИВІДУАЛЬНА І САМОСТІЙНА РОБОТА
| 5.1. | Тематика рефератів курсу „Економіка праці і соціально-економічні відносини” |
1. Проблеми безробіття та рівня життя населення в Україні.
2. Регулювання безробіттям на Україні.
3. Заробітна плата.
4. Глобалізація економіки та її вплив на соціально-трудові відносини.
5. Трудове законодавство України: відповідність міжнародним нормам
6. Соціальні стандарти рівня життя населення.
7. Пенсійне забезпечення України.
8. Особливості демографічної ситуації у сучасній Україні та її вплив на формування людських ресурсів.
9. Міграційні процеси України: регіональний процес.
10. Основні проблеми формування середнього класу в Україні.
11. Організація оплати та стимулювання праці у державах з розвинутою ринковою економікою.
12. Інвестиції в людський капітал.
13. Профспілки в Україні.
14. Шляхи розв’язання основних проблем зайнятості в Україні.
15. Соціальні трансферти як елемент формування рівня життя та доходів.
16. Демографічна ситуація в Україні: стан, основні проблеми та шляхи їх подолання.
17. Рівень добробуту в Україні в контексті світових стандартів.
18. Міграційні процеси в Україні: вплив на стан соціально-трудової сфери.
19. Нові світові тенденції на ринку праці.
20. Міжнародна організація праці.
21. Політика держави у сфері доходів населення.
22. Бідність населення: шляхи запобігання та подолання наслідків.
23. Формування системи соціального партнерства в Україні.
24. Конфлікти в соціально-трудовій сфері та засоби їх вирішення.
25. Продуктивність праці та шляхи її підвищення на виробництві.
26. Нормативно-правові аспекти розвитку договірного регулювання соціально-трудових відносин.
27. Соціальні стандарти рівня життя.
28. Міжнародна організація праці та її вплив на розвиток соціально-трудових відносин.
29. Заробітна плата в економічній системі.
30. Розрахунок резервів зростання обсягу продукції підприємства.
31. Особливості регулювання ринку праці на сучасному етапі розвитку ринкових відносин.
32. Рівень життя в Україні.
33. Соціальний захист громадян від безробіття.
34. Соціальне партнерство як ключовий напрямок регулювання соціально-трудових відносин.
35. Формування і розвиток соціально-трудових відносин.
36. Регулювання та удосконалення соціально-трудових відносин.
37. Міжнародний досвід використання різних програм регулювання соціально-трудових відносин.
38. Глобалізація економіки та її вплив на соціально-трудову сферу.
39. Продуктивність праці – основа соціально-економічного розвитку суспільства
5.2. ІНДИВІДУАЛЬНІ ЗАВДАННЯ З КУРСУ
„ЕКОНОМІКА ПРАЦІ І СОЦІАЛЬНО-ТРУДОВІ ВІДНОСИНИ”
ТЕМА 2. „ТРУДОВІ РЕСУРСИ І ТРУДОВИЙ ПОТЕНЦІАЛ”
Мета роботи:освоїти методики розрахунку показників руху населення та трудових ресурсів.
Дата добавления: 2014-11-13; просмотров: 106; Мы поможем в написании вашей работы!; Нарушение авторских прав |