ТРУДОВОЕ ПРАВО

1. Понятие, предмет, метод, система отрасли трудового права.

2. Источники трудового права России (общая характеристика).

3. Основные принципы правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений.

4. Принципы трудового права.

5. Субъекты трудового права, их правовой статус.

6. Правовой статус работодателя, как субъекта трудового права.

7. Права профессиональных союзов в сфере труда.

8. Правовое положение иностранной рабочей силы в Российской Федерации.

9. Правоотношения в сфере трудового права.

10. Трудовое правоотношение и юридические факты его возникновения.

11. Основания возникновения, изменения и прекращения трудового правоотношения.

12. Социальное партнерство в сфере труда.

13. Коллективный договор, как форма социального партнерства.

14. Социально-партнерские соглашения.

15. Правовое регулирование занятости и трудоустройства в современных условиях.

16. Общие положения трудового договора: понятие, стороны, содержание. Отличие трудового договора, от гражданско - правовых договоров и других договоров в сфере применения наемного труда. Проблемы заемного труда.

17. Понятие, стороны и содержание трудового договора.

18. Виды трудовых договоров по срокам.

19. Срочный трудовой договор, особенности его заключения.

20. Заключение трудового договора: порядок и условия.

21. Специфика правового регулирования труда работников, связанных психофизиологическими особенностями.

22. Особенности правового регулирования труда по совместительству и совмещению.

23. Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров.

24. Особенности регулирования труда надомников и дистанционных работников.

25. Специфика регулирования, обусловленная природно- климатическими условиями труда работников и местом осуществления трудового процесса.

26. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя, его порядок и условия.

27. Условия и общий порядок оформления прекращения трудового договора.

28. Расторжение трудового договора по инициативе работника.

29. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

30. Прекращение трудового договора вследствие установленных Трудовым кодексом РФ или иными федеральными законами правил заключения трудового договора.

31. Правовое регулирование защиты персональных данных работника.

32. Правовое регулирование рабочего времени по Трудовому кодексу РФ: общие положения.

33. Режим и учет рабочего времени, порядок их установления.

34. Правовое регулирование времени отдыха по трудовому законодательству РФ: общие положения.

35. Правовое регулирование отпуска без сохранения заработной платы и порядок его предоставления.

36. Право работника на трудовой отпуск и гарантии его реализации.

37. Правовое регулирование исчисления продолжительности стажа работы, дающего право на ежегодный оплачиваемый отпуск.

38. Правовое регулирование порядка предоставления, перенесения, разделения и замены ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией.

39. Правовое регулирования установления и системы оплаты труда.

40. Правовое регулирование оплаты труда в особых условиях при отклонении от нормальных условий труда.

41. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику.

42. Правовое регулирование заработной платы (оплаты труда) по Трудовому кодексу РФ.

43. Правовое регулирование порядка, места, сроков выплаты и ограничение удержаний из заработной платы. Исчисления средней заработной платы.

44. Правовое регулирование нормирования труда в Российской Федерации.

45. Гарантийные и компенсационные выплаты по трудовому законодательству РФ.

46. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Правила внутреннего трудового распорядка.

47. Дисциплинарная ответственность и дисциплинарные взыскания по трудовому законодательству РФ.

48. Значение охраны труда, как правового института. Понятие и содержание.

49. Обязанности сторон трудового договора по обеспечению дисциплины труда.

50. Правового регулирования требований охраны труда.

51. Организационно- правовые формы обеспечения охраны труда.

52. Обязанности работников в области охраны труда.

53. Правовое регулирование охраны труда женщин и лиц с семейными обязанностями.

54. Правое регулирование охраны труда несовершеннолетних.

55. Правовое регулирование расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

56. Ответственность должностных лиц организаций за нарушение правил по охране труда и нарушение трудового законодательства.

57. Материальная ответственность сторон трудового договора по трудовому законодательству РФ.

58. Материальная ответственность работодателя перед работником по трудовому законодательству РФ.

59. Материальная ответственность работника за ущерб причиненный работодателю и ее отличие от гражданско – правовой имущественной ответственности.

60. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства РФ и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

61. Правовой статус Федеральной инспекции труда и принципы ее деятельности.

62. Самозащита работниками своих трудовых прав и свобод.

63. Правовой статус государственных инспекторов труда.

64. Защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами.

65. Индивидуальные трудовые споры: понятие, предмет, стороны и органы по рассмотрению индивидуального трудового спора и их компетенция.

66. Особенности рассмотрения трудовых споров об увольнениях и переводах работников.

67. Правовое регулирование рассмотрения индивидуальных споров в комиссиях по рассмотрению трудовых споров.

68. Правовое регулирование рассмотрения индивидуальных трудовых споров в судах.

69. Коллективные трудовые споры: понятие, стороны, виды.

70. Правовое регулирование порядка разрешения и рассмотрения коллективных трудовых споров.

71. Право на забастовку. Порядок ее проведения и правовые последствия.

72. Виды юридической ответственности за нарушение трудового законодательства РФ и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права.

73. Международно-правовое регулирование труда: понятие, значение, основные этапы развития.

74. Правовой статус Международной организации труда (МОТ) и её роль в регулировании трудовых отношений.

75. Международно-правовое регулирование занятости и трудоустройства.

76. Источники международно-правового регулирования труда и их место в национальных законодательных системах.

77. Международно-правовое регулирование условий и охраны труда.

78. Коллизионные вопросы международных трудовых отношений.