Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АстрономияБиологияГеографияДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника


Поделиться. · Царскосельская Коллекция, Tatiana Nikolaeva, Ирина Нова и 30 другим это нравится.




· Царскосельская Коллекция, Tatiana Nikolaeva, Ирина Нова и 30 другим это нравится.

· 11 публикаций

·

Мария Правдина Про музеи - Приложение № 3 из прикрепленного файла! Приятного просмотра и изучения Смайлик «grin»

20 мая в 22:33 · Нравится · 2

 

·

Наталья Чирва Спасибо, Мария! Мы тоже нашли уже этот документ. Вникаем)))

20 мая в 22:46 · Не нравится · 2

 

·

Надежда Суворова Жаль, что нет норм на инвентаризацию археологии!

21 мая в 9:23 · Нравится

 

·

Елена Арефьева Давно так не смеялась! 8 часов на ПЕЧАТЬ протокола и 8 часов на его исправление!

21 мая в 10:03 · Не нравится · 6

 

·

Мария Правдина На вычитку! Лена, теперь ты знаешь, что ты у нас - ударница!

21 мая в 10:06 · Отредактировано · Нравится

 

·

Мария Правдина 8 часов - это целый рабочий день! В принципе, на большие протоколы столько времени и уходит

21 мая в 10:07 · Отредактировано · Нравится · 1

 

·

Елена Арефьева И это после 80 часов его написания!! )))

21 мая в 10:10 · Нравится · 1

 

·

Мария Правдина Лена, так эти все нормы завязаны на стандарты, а там ориентация на ручной труд, без учета информационных технологий! Исходя из этой логики, все цифры оправданы

21 мая в 10:13 · Отредактировано · Нравится

 

·

Елена Арефьева Простите, не могу остановиться! До чего же у нас все-таки важная работа - у секретарей ЭФЗК: какая-то всего лишь экспертиза 10 предметов занимает 8 часов, а написание протокола - 80!

21 мая в 10:32 · Нравится · 1

 

·

Мария Правдина Теперь ты можешь на полном основании раздуваться от сознания собственной значимости!

21 мая в 10:33 · Нравится · 2

 

·

Анна Волькович Кто о чем, а меня, как экспозиционера, порадовали нормочасы на создание выставки)) Похоже, пирожки печь медленнее)))

21 мая в 10:36 · Не нравится · 2

 

·

Мария Правдина Коллеги, мне кажется, что сильно иронизировать не стоит, если вам представляется, что вы можете справиться с работой быстрее! Хорошо, что нормы таковы, на не сокращены втрое! В условиях всеобщей оптимизации эти нормативы выглядят вполне человеческими! Смайлик «smile»

21 мая в 10:45 · Отредактировано · Нравится · 4

 

·

Елена Арефьева Простите, писала свои комментарии и не заметила, что на них уже отвечают! Просто жаль , что по мнению авторов качественная экспертиза предметов занимает меньше времени, чем написание протокола. Если нас будут ограничивать этими нормативами, то, конечно, хорошо, что хоть на протокол побольше времени оставили - можно хоть как- то успеть доделать и предыдущие этапы.

21 мая в 11:08 · Не нравится · 5

 

·

Наталья Диченская Это я буду прикладывать к отчетам по времени, чем занимаюсь.Подготовки экскурсий и выставок порадовали.

21 мая в 11:18 · Не нравится · 2

 

·

Мария Правдина Я и говорю, в умелых руках, эти нормы - прекрасный инструмент для общения с начальством и проверяющими! Смайлик «grin»

21 мая в 11:20 · Нравится · 4

 

·

Наталья Диченская Это ДА..........Бедное начальство.

21 мая в 11:20 · Не нравится · 2

 

·

Наталья Диченская Спасибо громадное.

21 мая в 11:21 · Не нравится · 1

 

·

Ольга Жмур Приложение 3 (про музеи), раздел2 пункт 4... (всего лишь один из примеров). Эх... Эти люди сами вообще понимают, что пишут и другим "указуют"? А как вам, коллеги, термин "РУК" - ??? Чудо просто.

21 мая в 16:28 · Отредактировано · Нравится · 3

 

·

Александр Дудин надо еще время замерить))))

21 мая в 20:32 · Нравится · 1

 

·

Татьяна Еникеева А что такое РУК, что-то сообразить не могу....

21 мая в 23:02 · Нравится

 

·

Мария Правдина Руководитель учреждения культуры, региональное учреждение культуры... Вам что больше нравится?

21 мая в 23:08 · Нравится

 

·

Татьяна Еникеева Право не знаю... Смущена нормами на экспертизу....

21 мая в 23:10 · Нравится

 

·

Мария Правдина Да, они впечатляют...

21 мая в 23:13 · Нравится

 

·

Ольга Жмур Не угадаете ни в жисть! Да и не надо угадывать. Нам всё написали-рассказали. РУК - это из той "оперы", где ИЗО и ДПИ - "рукоделие и народные промыслы". Смотрите - Раздел 2, пункт 13. Вот так то... А "мужики"-то и не знали.....

21 мая в 23:20 · Нравится · 2

 

·

Ольга Жмур Ой, сорри, там не "промыслы", а - "народные промысла".

21 мая в 23:21 · Не нравится · 4

 

·

Daria Hookk Археологию кто-нибудь нашёл или всё на полевых описях закончилось и составлении отчёта?

21 мая в 23:21 · Нравится · 1

 

·

Ольга Жмур А как же.. Там есть и нормы склейки фрагментов (в поле). Мои сотрудники нашли. Ну да, раздел 6. Камералка расписана поштучно. А еще мытьё упаковка и этикетаж. Правда, судя по документу, у нас в арх.находках бывает только керамика.

21 мая в 23:30 · Отредактировано · Нравится · 2

 

·

Daria Hookk Да, но норм приёмки нет

22 мая в 6:37 · Нравится

 

·

Екатерина Кашина А нам вчера рассказали про баллы - это тоже в этом славном документе есть?

22 мая в 10:31 · Нравится · 1

 

·

Мария Правдина Балы это из эффективного контракта. Но вы правы, логически все эти документы связаны: стандарты, нормативы, критерии оценки...

22 мая в 11:30 · Нравится

 

·

Ирина Нова Это не нормы, а мечта!

22 мая в 11:48 · Не нравится · 3

 

·

Александр Мошинский Баллы - это даже не из эффективного контракта, которого пока нет. Это оценка труда для премии по 4 дебильным категориям. Вводится в ГИМ задним числом с начала года. Эффективный контракт будет вводиться в качестве пилотного проекта с 4 квартала в некоторых отделах (каких пока никто не знает)

22 мая в 12:57 · Нравится

 

·

Екатерина Кашина О как! Баллы есть, а контракта нет!!!

22 мая в 21:06 · Нравится · 1

 

·

Анастасия Добжанская Боже мой! Мы в провинции уже с 1 января перешли на эффективный контракт, а ГИМ - главный музей страны - только с 4 квартала и только в качестве пилотного проекта...... Шоб я так жил (как говорят в Одессе)

25 мая в 7:19 · Не нравится · 3

 

·

Александр Мошинский Не дай Вам бог так жить - как мы сейчас...

25 мая в 7:25 · Нравится · 1

 

·

Екатерина Кашина Это точно! Я давно убедилась - чем дальше от центра, тем спокойнее.

25 мая в 7:52 · Отредактировано · Нравится

 

·

Анастасия Добжанская Ну не знаю... сколько я встречаюсь с коллегами из столичных музеев - они все спокойные, живут и работают в своем ритме..а мы задерганные выполнением госзадания, дорожной карты и пр. и пр.

25 мая в 9:33 · Нравится · 3

 

·

Екатерина Кашина Ну не знаю, говорила с коллегами из РЭМа и Эрмитажа - вот они все спокойные, входа по карточкам не имеют, количество дней на экспедицию - сколько хош, только уложись в деньги, сверка давно закончена (да-да!!!), кое-где еще имеется ТВОРЧЕСКИЙ ДЕНЬ и т.д.

25 мая в 9:41 · Нравится

 

·

Александр Мошинский Мы в ГИМ впереди планеты всей... Помните у Шварца в "Драконе" про лучшего ученика?

25 мая в 9:56 · Не нравится · 2

 

·

Александр Дудин Главное установить план, который устроил бы учредителя... а выполнить его дело текущее)))

25 мая в 16:20 · Нравится

 

·

Александр Мошинский Главное - процесс: планирование, отчет... Реальный результат никого не интересует... Торжество бюрократии!!! Я прикинул - только мой сектор на бумажную бюрократию за год рощу изводит... Никакой тайги не хватит!

25 мая в 17:24 · Нравится · 4

 

·

Анна Горская А мне вот страшновато за музейный бюджет. Если нормы таковы, что их заведомо перевыполнит любой музейный сотрудник, значит, он работает эффективно и его нужно поощрять премией. А где нам столько денег заработать?

6 июня в 6:39 · Нравится

 

·

Мария Правдина Вопрос остается открытым... Но если учесть, что нормы построены на профессиональных стандартах, а те, в свою очередь, ориентированы на ручной учет без применения инф.технологий, тогда они вполне реальны и 80 часов на оформление большого протокола ЭФЗК -то, что надо! Ну а если денег не будет, то и премий тоже... Здесь нет прямой зависимости. Можно и грамотами отмечать ударный труд

6 июня в 7:16 · Отредактировано · Нравится · 2

 

·

Анна Горская нет, учредитель требует от нас повышения зарплаты согласно дорожной карте, а все выплаты премий требует увязать с эффективностью работы.

6 июня в 7:45 · Нравится

 

·

сергей волостнов А кто ограничил минимальный размер премии ?

6 июня в 7:53 · Нравится

 

·

Анна Горская Он не ограничен, ограничен размер ФОТ и количество заработанных денег. А при таких нормах у нас все будут в передовиках - каждому хоть по сто рублей платить? По моему мнению, в этих нормах труда нет как раз главного "больного" вопроса - количества предметов на одного хранителя. Эта норма была бы поважнее и полезнее всех прочих

6 июня в 8:06 · Нравится · 4

 

·

Мария Правдина Минфин не пропустит. Бюджеты разные. Можно установить нормы на региональном уровне

6 июня в 8:38 · Нравится

 

·

Анна Мигунова Даже если были бы нормы на хранение - у нас за него ничего не доплачивают. Так что ни жарко, ни холодно. Если только медаль придумают)

6 июня в 8:49 · Нравится · 1

 

·

Анна Горская не доплачивают, конечно. Но можно было бы отстоять количество штатных единиц при оптимизации

6 июня в 9:17 · Не нравится · 3

 

·

Татьяна Гордеева Упоминаются научные сотрудники, но их практически нет в муниципальных музеях. Учредители слышать не хотят таких слов!

7 июня в 20:23 · Нравится

 

·

Татьяна Гордеева А что такое один протокол - 100 предметов, 200? И каких предметов по объему описания - сложных, простых?

 

 


Мария Правдина обновила фото группы.

30 января

 

 


Поделиться:

Дата добавления: 2015-09-13; просмотров: 58; Мы поможем в написании вашей работы!; Нарушение авторских прав





lektsii.com - Лекции.Ком - 2014-2024 год. (0.008 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав
Главная страница Случайная страница Контакты