КАТЕГОРИИ:
АстрономияБиологияГеографияДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
ЛАБОРАТОРНАЯ РАБОТА №3 – КАДРОВЫЙ УЧЕТ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИСтр 1 из 2Следующая ⇒ Составитель: Исмухамбетова З.Н.
ЛАБОРАТОРНАЯ РАБОТА №1 - ИНТЕРФЕЙС ПРОГРАММЫ И ЕГО ОБЪЕКТЫ 1) Запустить программу «1С: Предприятия 8» для работы с информационной базой «1С: Бухгалтерия 8 для Казахстана». 2) Ознакомиться с элементами главного окна программы: заголовок окна, меню, список команд каждого пункта главного меню, панели инструментов, пиктограммы, строка состояния. 3) Ознакомиться с основными терминами и понятиями конфигурации 4) Внести в программу: ü Остаток денежных средств в кассе организации на 01.01…… г. в сумме - 3500000 тенге. ü Остаток денежных средства на расчетном счете в сумме 10000000 тенге ü Внести информацию об учредителей. Вклады в уставный капитал - Доли учредителей в уставном капитале: - АО «Дизайнмебель» - 1800000 тенге - Жомартов С.П. - 700000 тенге 5) Провести анализ введенных операций.
ЛАБОРАТОРНАЯ РАБОТА № 2 – НАСТРОЙКА ОСНОВНЫХ ПАРАМЕТРОВ СИСТЕМЫ I. Выполнить следующие действия по подготовке работы системы 1С: 1) Ввести сведения об организации Банковские реквизиты ТОО «Наша организация»:
2) Ввести Учетную политику (бухгалтерский учет) организации 3) Ввести Учетную политику (налоговый учет) организации 4) Ввести Учетную политику по персоналу 5) Провести настройку параметров учета 6) Ввести подразделения организации (Администрация; Основное производство; Бухгалтерия) ЛАБОРАТОРНАЯ РАБОТА №3 – КАДРОВЫЙ УЧЕТ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИ I. Ввести должности согласно штатному расписанию ТОО «Наша организация»:
II. Создать документ «Прием на работу в организацию» на основе следующей информации:
Заполнить все вклады окна документа «Прием на работу в организацию»: физические лица, дата приема, подразделения, должность, начисления. Сформировать Приказ о приеме работника в организацию. III. Сформировать документ «Личная карточка Т-2» IV. Сформировать Списки работников организации по всей организации и по подразделениям V. Ознакомиться с документами по кадровому учету: Документы, удостоверяющие личность. Кадровое перемещение. Увольнение из организации.
|