КАТЕГОРИИ:
АстрономияБиологияГеографияДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Методические указания. Для оценки уровня интенсивности использования трудовых ресурсов применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей производительностиДля оценки уровня интенсивности использования трудовых ресурсов применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей производительности труда. К обобщающим показателям относятся: а) производство валовой продукции на среднегодового работника; б) производство валовой продукции на 1 чел.-день; в) производство валовой продукции на 1 чел.-ч, затраченный на ее производство. Эти показатели анализируются в целом по предприятию, а также по растениеводству и животноводству, при этом изучается динамика, выполнение плана по их уровню, проводится межхозяйственный сравнительный анализ и выясняются причины их изменения. Наиболее обобщающим показателем производительности труда является валовой выход продукции на среднегодового работника, т.е. годовая выработка (ГВ). Таблица 42 Показатели производительности труда в сельскохозяйственном производстве
Величина ее зависит не только от среднедневной (ДВ) и среднечасовой выработки (ЧВ), но и от удельного веса производственных рабочих в общей численности работников предприятия, занятых в сельскохозяйственном производстве (Уд), количества отработанных дней одним рабочим за год (Д) и продолжительности рабочего дня (П). Отсюда факторная модель среднегодовой выработки продукции одним работником выглядит следующим образом: ГВ = Уд × Д × П × ЧВ. Расчет влияния данных факторов можно провести способом абсолютных разниц: а) удельного веса рабочих в общей численности работников предприятия: ; б) количества отработанных дней одним рабочим за год: ; в) продолжительности рабочего дня: ; г) среднечасовой выработки рабочих: . Таблица 43 Исходные данные для факторного анализа производительности труда
Уровень среднечасовой выработки в среднем по предприятию зависит от изменения структуры отраслей производства. Расчет проводится способом абсолютных разниц: отклонение фактического удельного веса i-й отрасли от плановой умножается на плановый уровень среднечасовой выработки в соответствующей отрасли и результаты суммируются: . Частные показатели уровня производительности труда – это прямые затраты труда на производство единицы продукции (трудоемкость) или количество полученной продукции за единицу рабочего времени. Следовательно, трудоемкость (ТЕ) продукции в растениеводстве можно представить в виде частного от деления затрат труда на 1 га посевов на урожайность культур, а в животноводстве – затрат труда на содержание одной головы на продуктивность животных. Рассчитывают влияние данных факторов методом цепной подстановки: ТЕб = ЗТб ÷ Уб, ΔТЕобщ = ТЕф – ТЕб, ТЕусл = ЗТф ÷Уб, ΔТЕзт = ТЕусл – ТЕб, ТЕф = ЗТф ÷ Уф, ΔТЕу = ТЕф – ТЕусл. Таблица 44 Расчет влияния факторов на изменение трудоемкости продукции
План выводов 1. Какова динамика производительности труда на предприятии? 2. Какие факторы повлияли на изменение производительности труда? 3. Существуют ли на предприятии резервы роста производительности труда, с помощью каких мероприятий их можно реализовать? Задание 25.Используя данные формы № 5-АПК«Отчет о численности и заработной плате работников организации» и формы № 2 «Отчет о прибылях и убытках» определите эффективность использования трудовых ресурсов (табл. 45), изучите динамику этого показателя и влияние факторов на изменение его уровня (табл. 46). Сделайте выводы.
|