КАТЕГОРИИ:
АстрономияБиологияГеографияДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
II. Выполнение дипломной работыСтр 1 из 4Следующая ⇒ Об организации выполнения и защиты выпускной Квалификационной работы в федеральном государственном Образовательном учреждении высшего профессионального образования «Уфимский юридический институт МВД Российской Федерации» I. Общие положения
1. Выпускная квалификационная работа является одним из видов испытаний итоговой государственной аттестации выпускников федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Уфимский юридический институт Министерства внутренних дел Российской Федерации»[1], завершающих обучение по основной образовательной программе высшего профессионального образования. Выпускная квалификационная работа выполняется в форме дипломной работы[2]. 2. Организация и подготовка выпускных квалификационных работ осуществляется в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов, «Положением об итоговой государственной аттестации выпускников высших учебных заведений Российской Федерации», утвержденным приказом Министерства образования Российской Федерации от 25.03.2003 г. № 1155, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации в сфере образования, нормативными правовыми актами Министерства образования и науки Российской Федерации, Министерства внутренних дел Российской Федерации, Положением об Итоговой государственной аттестации выпускников Института, настоящим Положением и другими локальными нормативными актами Института. 3. Дипломная работа – это самостоятельное исследование одной из актуальных тем в предметной области подготовки специалиста, по результатам которого выпускник демонстрирует уровень овладения необходимыми теоретическими знаниями, практическими умениями и навыками, позволяющими ему самостоятельно решать профессиональные задачи, а также показывает уровень освоения методов научного анализа изучаемых явлений, умение делать теоретические обобщения и практические выводы, обоснованные предложения и рекомендации в изучаемой области. Дипломная работа подлежит защите на заседании Государственной аттестационной комиссии[3]. С учетом выполнения и защиты дипломной работы государственная аттестационная комиссия решает вопрос о присвоении выпускникам квалификации и выдаче диплома соответствующего уровня. 4. Выполнение дипломной работы способствует: систематизации, закреплению и углублению теоретических знаний развитию навыков творческой самостоятельной работы выпускника; выявлению степени подготовленности выпускника к самостоятельной практической работе. 5. К дипломной работе предъявляются следующие требования: актуальность и практическая значимость темы, взаимосвязь пред- наличие анализа степени научной разработанности избранной темы исследования, полнота использования нормативных правовых и литературных источников; соответствие содержания работы утвержденной теме, полнота раскрытия темы; освещение теоретических вопросов темы во взаимосвязи с наличие четкой структуры излагаемого материала, завершенность, глубина, логичность изложения основных вопросов темы; актуальность, доказательность и достоверность представленного в работе эмпирического материала, аргументированность выводов и предложений по исследуемой проблеме; самостоятельное и творческое выполнение выпускником работы и наличие его собственных суждений по проблемным вопросам темы; грамотность оформления дипломной работы. Несоответствие дипломной работы указанным требованиям исключает допуск дипломной работы к защите. 6. Основные этапы выполнения дипломной работы: выбор темы, закрепление её за выпускником, назначение научного руководителя[4] и, при необходимости, консультанта; разработка примерного плана работы, согласование его с руководителем; подбор и изучение источников информации, необходимых для написания работы; корректировка плана работы и составление плана-графика выполнения дипломной работы (приложение № 1); написание дипломной работы (приложения №№ 2, 3, 6, 7); представление выполненной дипломной работы научному руководителю (консультанту) и его доработка с учетом полученных замечаний; представление окончательного варианта дипломной работы на кафедру; получение отзыва руководителя (консультанта) (приложение № 5); рецензирование дипломной работы (приложение № 4); предварительная защита дипломной работы на кафедре; представление дипломной работы к защите в ГАК. 7. Выпускник, выполняющий дипломную работу, обязан: выполнить дипломную работу в соответствии с требованиями настоящего Положения и предоставить ее на кафедру не позднее, чем за 30 дней до начала итоговой государственной аттестации; регулярно информировать научного руководителя о состоянии проводимого им исследования; разработать план дипломной работы и представить его научному руководителю (консультанту) для корректировки; разработать план-график выполнения дипломной работы, согласовать его с руководителем и утвердить у начальника кафедры; посещать консультации руководителя (консультанта) в установленное время; в соответствии с планом-графиком выполнения работы своевременно представлять материал (текст дипломной работы) руководителю (консультанту); для контроля и проверки представлять материалы (текст дипломной работы) по требованию руководства кафедры или учебного подразделения; устранять указанные руководителем (консультантом) недостатки в установленные им сроки. Выпускник имеет право: пользоваться фондом имеющейся литературы и методических материалов библиотек и методических кабинетов Института; в установленном порядке в часы самостоятельной подготовки и в личное время посещать органы внутренних дел и иные правоохранительные органы, а также библиотеки в целях сбора и изучения источников информации, необходимых для написания работы. 8. Руководитель назначается начальником кафедры, по которой выбрана тема, из числа профессорско-преподавательского состава кафедры. Руководителем, как правило, является лицо, имеющее ученую степень, ученое звание. В отдельных случаях руководителями могут быть наиболее опытные старшие преподаватели, преподаватели, не имеющие ученой степени или ученого звания. Одновременно, кроме основного руководителя, назначаются консультанты по отдельным частям (вопросам) выпускной квалификационной работы. Привлечение лиц из других учреждений, организаций и учебных заведений в качестве руководителя, консультанта или рецензента осуществляется в соответствии с действующими нормативными правовыми актами МВД России. Руководителем, консультантом или рецензентом могут быть ведущие специалисты органов внутренних дел и иных правоохранительных органов, сотрудники научно-исследовательских учреждений, преподаватели образовательных учреждений профессионального образования других министерств и иных федеральных органов исполнительной власти, представители органов государственной власти, представители иных учреждений, предприятий, организаций, с которыми будут взаимодействовать выпускники в практической деятельности. Оплата работы привлекаемых лиц осуществляется по договору на основе почасовой оплаты труда[5]. 9. За одним руководителем может быть закреплено не более восьми выпускников на один учебный год. 10. Руководитель обязан: оказать помощь выпускнику в выборе темы, подборе необходимой литературы и планировании исследования; осуществлять консультирование по вопросам содержания и последовательности выполнения работы; контролировать соблюдение выпускником плана-графика выполнения дипломной работы; ежемесячно представлять сведения о выполнении работы закрепленным выпускником руководству кафедры; подготовить письменный отзыв о дипломной работе до начала итоговой государственной аттестации. 11. Руководитель вправе: ходатайствовать перед руководством Института и его Ученым советом о корректировке темы дипломной работы в случае изменения действующего законодательства или потребностей правоохранительной практики; определять консультанта и рецензента по дипломной работе; формулировать вопросы консультанту по соответствующей части дипломной работы; ходатайствовать перед руководством Института о применении мер дисциплинарного воздействия к выпускнику в случае нарушения утвержденного им плана-графика выполнения дипломной работы; в случае систематического нарушения выпускником утвержденного плана-графика выполнения дипломной работы или невыполнения обязанностей, установленных настоящими Рекомендациями, ходатайствовать перед руководством кафедры о не допуске работы к защите; присутствовать на заседании ГАК по защите дипломных работ и выступать с отзывом о работе. Руководитель несет ответственность за качественный уровень представленной к защите дипломной работы, обеспечение режима секретности (при наличии в работе сведений ограниченного распространения). 12. По предложению руководителя кафедра имеет право за счет лимита времени, отведенного на руководство дипломной работой, приглашать консультантов по отдельным разделам работы. 13. Консультант обязан проводить консультации с выпускником по вопросам, определенным для консультирования. Консультант вправе: знакомиться с содержанием дипломной работы; давать рекомендации выпускнику по устранению отдельных недостатков и замечаний по дипломной работе; принимать участие в подготовке руководителем отзыва о дипломной работе или изложить свое мнение отдельно в форме отзыва; присутствовать на заседании ГАК по защите дипломных работ и высказывать свое мнение о них. 14. Подготовленная дипломная работа подлежит обязательному рецензированию. Рецензент назначается кафедрой с учетом мнения руководителя. Кафедра обеспечивает изучение рецензентом дипломной работы. Рецензент обязан: знакомиться с содержанием дипломной работы; подготовить в письменном виде рецензию, дающую оценку представленной дипломной работы; представить рецензию на работу не позднее, чем за 2 недели до начала итоговой государственной аттестации. Рецензент вправе: давать рекомендации выпускнику по дипломной работе; присутствовать на заседании ГАК по защите дипломных работ и высказывать свое мнение о них.
II. Выполнение дипломной работы 15. Выпускник выбирает тему дипломной работы исходя из тематики, подготовленной на соответствующей выпускающей кафедре[6]. Предложение выпускником собственной темы дипломной работы осуществляется по согласованию с предполагаемым руководителем до вынесения тематики на обсуждение кафедры. 16. Тематика дипломных работ составляется кафедрами, обсуждается на методическом и Ученом советах Института на каждый учебный год и утверждается начальником Института. Темы дипломных работ формулируются с учетом требований современных научных проблем и актуальных аспектов практической деятельности правоохранительных органов, в том числе конкретных подразделений органов внутренних дел. 17. Тема работы и руководитель (консультант) закрепляются за каждым выпускником приказом начальника Института по окончании предпоследнего курса обучения (за слушателями заочной формы обучения – в период проведения экзаменационной сессии предпоследнего курса обучения). В исключительных случаях по обоснованному рапорту начальника кафедры, согласованному с заместителем начальника Института по учебной работе, приказом начальника Института может быть заменена тема дипломной работы и (или) руководитель (консультант). 18. Выбор темы дипломной работы выпускник оформляет в виде рапорта (заявления) на имя начальника соответствующей кафедры. Рапорт (заявление) согласовывается с руководителем. 19. После утверждения темы и назначения руководителя выпускник должен подготовить и согласовать с руководителем примерный план, раскрывающий содержание работы[7]. 20. Разработка темы дипломной работы начинается с подбора и изучения источников информации. При этом выпускнику следует ориентироваться на рабочую учебную программу по соответствующей учебной дисциплине, рекомендации руководителя, тематические каталоги библиотек, собственные подборки книг и статей. На основе изучения информационных источников, консультаций с руководителем выпускник определяет количество конкретных источников, необходимых для написания каждого из разделов работы. Объем эмпирического материала и его содержание определяет руководитель в зависимости от избранной темы дипломной работы. В качестве эмпирического материала могут выступать: опубликованная судебная практика (решения суда), результаты социологических исследований и т. п. 21. После изучения информационных источников выпускник по согласованию с руководителем корректирует план дипломной работы. На основе плана дипломной работы выпускником составляется план-график выполнения дипломной работы, который включает в себя этапы и сроки выполнения работы. План-график согласовывается с руководителем и утверждается начальником кафедры. 22. Дипломная работа должна иметь следующую структуру (которая может быть изменена с учетом специфики темы работы): титульный лист (приложение № 2); план (приложение № 3); введение; основная часть (главы и параграфы); заключение; список использованной литературы (приложение № 6); приложения (графическая часть). 22.1. Во введении указываются актуальность темы, цель и задачи работы, объект и предмет исследования; определяется круг основных рассматриваемых вопросов; определяются методы, использованные в процессе исследования, дается краткая характеристика материала дипломной работы (объем, регион и т. д.); указывается, какие данные практической деятельности были обобщены автором работы и как результаты обобщений отражены в работе; характеризуется ее структура. 22.2. В основной части необходимо раскрыть содержание темы дипломной работы, выделить и проанализировать проблемные аспекты темы, дать их оценку и сформулировать предложения по их решению. Главы и параграфы должны иметь заголовки, отражающие их содержание. При этом заголовки глав не должны повторять название работы, а заголовки параграфов – название глав. Каждая глава заканчивается выводами, к которым пришел автор дипломной работы. Дипломная работа не может быть представлена одной главой, а глава – одним параграфом. В заключении обобщаются результаты исследования, формулируются выводы, предложения и рекомендации автора по совершенствованию законодательства, решению обозначенных в исследовании проблем. 23. По структуре дипломная работа состоит из теоретической и практической части. В теоретической части дается теоретическое освещение темы на основе анализа имеющейся литературы. Практическая часть может быть представлена методикой, расчетами, анализом экспериментальных данных, продуктом творческой деятельности в соответствии с видами профессиональной деятельности. Содержание теоретической и практической части определяется в зависимости от профиля специальности и темы дипломной работы. 24. Дипломная работа (отдельные главы работы) представляется руководителю (консультанту) для проверки в сроки и в объеме, установленном планом-графиком выполнения дипломной работы. В результате проверки руководитель (консультант) указывает выпускнику недостатки содержания дипломной работы, спорные положения исследования, устанавливает сроки для их устранения и готовит отзыв. 25. После устранения недостатков (выявленных руководителем (консультантом)) и надлежащего оформления дипломная работа представляется на кафедру (не позднее, чем за месяц до начала итоговой государственной аттестации) для ее регистрации вжурнале ипринятия решения о допуске к защите. 26. После регистрации дипломная работа рецензируется специалистами из числа ведущих сотрудников органов внутренних дел, ученых в области предстоящей сферы деятельности выпускников, преподавателей образовательных учреждений, владеющих вопросами, связанными с тематикой выпускных квалификационных работ. 27. Рецензенты выпускных квалификационных работ назначаются решением кафедры. 28. Рецензия должна включать характеристику работы. В ней должны указываться: заключение о соответствии выпускной квалификационной работы заданию на нее; оценка качества выполнения каждого раздела выпускной квалификационной работы; актуальность темы работы, качество выполнения работы, уровень обоснованности авторских выводов и предложений, их теоретическая и практическая значимость; степень использования современных достижений науки; замечания и дополнительные вопросы по работе; рекомендации о допуске работы к защите; оценка выпускной квалификационной работы в целом. 29. Внесение изменений в выпускную квалификационную работу после получения рецензии не допускается. 30. Начальник кафедры после ознакомления с отзывом руководителя и рецензией решает вопрос о допуске выпускника к защите и передает выпускную квалификационную работу в государственную аттестационную комиссию. 31. В рецензии отражается мнение рецензента об оценке дипломной работы по четырехбалльной системе. Подпись рецензента заверяется гербовой печатью Института или организации по месту его работы. 32. Начальник кафедры назначает предварительную защиту Предварительная защита дипломной работы на кафедре предполагает рассмотрение представленной дипломной работы начальником кафедры в присутствии руководителя (консультанта) с приглашением выпускника и принятие решения о допуске дипломной работы к защите. Решение о допуске работы кзащите принимается начальником кафедры при соответствии содержания и оформления работы требованиям настоящего Положения, наличии отзыва, рецензии и ходатайства руководителя о допуске работы к защите. В исключительных случаях дипломная работа может быть допущена к защите и при отрицательной рецензии. В ходе предварительной защиты выпускнику могут быть заданы любые вопросы, касающиеся хода подготовки дипломной работы и ее оформления. Начальник кафедры по результатам предварительной защиты дипломной работы принимает решение о допуске ее к защите, делая на титульном листе соответствующую запись «Допускается к защите». Если по результатам предварительной защиты дипломной работы принимается решение о не допуске ее к защите, как не отвечающей предъявляемым требованиям, работа возвращается дипломнику для доработки, при этом указываются ее конкретные недостатки, даются рекомендации по их устранению, и кафедрой определяется срок доработки (не более недели). Результаты предварительной защиты вывешиваются на доске объявлений. 33. После предварительной защиты руководитель (консультант) готовит отзыв на дипломную работу. В отзыве руководитель (консультант) дает характеристику дипломной работе, в которой отражает: актуальность темы работы; соответствие содержания работы поставленным целям; полноту и качество разработки темы и отдельных ее частей; степень самостоятельности, творчества, умение выпускника работать с нормативными документами и иными источниками информации, делать обоснованные выводы; систематичность и грамотность изложения материала и оформления работы; практическую значимость авторских предложений и рекомендаций, достоинства и недостатки; оценку выпускной квалификационной работы. В заключительной части отзыва руководитель (консультант) излагает мнение о допуске дипломной работы к защите и возможности присвоения выпускнику соответствующей квалификации. Отзыв подписывается руководителем (консультантом), его подпись заверяется печатью учреждения или организации по месту его работы. 34. Завершенная и оформленная в соответствии с требованиями настоящего Положения дипломная работа подписывается выпускником. К дипломной работе прилагаются план-график выполнения дипломной работы, рецензия, отзыв(ы) руководителя (и консультанта). 35. Не позднее, чем за неделю до начала итоговой государственной аттестации кафедры представляют в учебный отдел списки лиц, которые допущены к защите дипломных работ. 36. Для защиты работы выпускник готовит текст доклада, содержание которого согласовывается с руководителем (консультантом). В докладе он должен обосновать: актуальность темы дипломной работы, ее практическую значимость, сформулировать цели и задачи исследования, методы их решения, дать краткую характеристику материала, на базе которого выполнена работа, кратко изложить проблемные вопросы темы, выводы, сделанные в ходе исследования, особо выделить предложения и рекомендации, направленные на совершенствование предмета исследования и их обоснование.
|