Должности государственной гражданской службы

В настоящее время определено 4 основных категории должностей, каждая из которых разделена на 3-4 группы^[2]:

· руководители — должности руководителей и заместителей руководителей государственных органов и их структурных подразделений, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и их структурных подразделений, представительств государственных органов и их структурных подразделений;

· высшая группа. главная группа. ведущая группа

· помощники (советники) — должности, учреждаемые для содействия руководителям государственных органов, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и представительств государственных органов;

· высшая группа. главная группа. ведущая группа

· специалисты — основная категория должностей, учреждаемая для профессионального обеспечения выполнения государственными органами установленных задач и функций;

· высшая группа. главная группа. ведущая группа. Старшая группа.

· обеспечивающие специалисты — должности, учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности государственных органов;

· главная группа. ведущая группа. старшая группа. младшая группа

Классный чин — звание (ранг) государственного гражданского служащего, присваиваемое в соответствии с замещаемой должностью (если быть точнее — в соответствии с группой должностей), по результатам квалификационного экзамена^[2]. Является аналогом воинского звания. Соотношение воинских званий и классных чинов гражданских служащих определяется указами президента России^[11].

Без квалификационного экзамена классные чины присваиваются следующим категориям гражданских служащих^[2]:

· замещающим должности категории «руководители», относящиеся к высшей группе должностей;замещающим должности категории «помощники (советники)», назначение на которые и освобождение от которых осуществляются президентом России;замещающим должности относящиеся к главной группе должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляютсяПравительством Российской Федерации.

Классный чин сохраняется за гражданским служащим пожизненно. При нахождении на государственной службе, за классный чин выплачивается дополнительное вознаграждение в размере, установленном актами президента России^[2][12].

Правом поступления на государственную гражданскую службу обладают совершеннолетние граждане России, владеющие государственным языком, и соответствующие квалификационным требованиям^[2].

За исключением ряда случаев, поступление на государственную гражданскую службу производится на конкурсной основе. Конкурс проводится в два этапа^[13]:

· 1 этап. Объявление о приеме документов для участия в конкурсе. 2 этап. Осуществляется оценка кандидатов конкурсной комиссией государственного органа. Решение конкурсной комиссии является основанием для назначения кандидата на должность или для отказа в назначении. Результатом конкурса также может быть отказ от назначения, но с зачислением в кадровый резерв органа власти.

Ограничения

Гражданин не может находиться на гражданской службе в следующих случаях:

· признание недееспособным или ограниченно дееспособным;наличие не снятой или не погашенной судимости или судебного запрета на работу в госструктурах;отказ от оформления допуска к государственной тайне (если работа связана с доступом к ней);наличие заболеваний при наличии которых запрещено трудоустройство на госслужбу (органические, включая симптоматические, психические расстройства; шизофрения, шизотипические и бредовые расстройства; расстройства настроения; расстройства привычек и влечений; умственная отсталость; психические расстройства и расстройства поведения, связанные с употреблением психоактивных веществ; эпилепсия^[17]);близкое родство с руководителем;наличие гражданства другой страны или выход из гражданства России;представления подложных документов или заведомо ложных сведений (в том числе о доходах, имуществе и обязательствах) при поступлении на гражданскую службу;утраты представителем нанимателя доверия в случаях несоблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей.