Организация практики.

Преддипломная практика направлена на углубление студентом первоначального профессионального опыта, развитие общих и профессиональных компетенций, проверку его готовности к самостоятельной трудовой деятельности, а также на подготовку к выполнению выпускной квалификационной работы (дипломного проекта или дипломной работы) в торговых организациях различных организационно-правовых форм (далее - организация).

Программа практики разработана в соответствии и с действующим Федеральным Государственным образовательным стандартом по специальности 100701 Коммерция

Продолжительность практики устанавливается Федеральным Государственным образовательным стандартом – 4 недели, при нагрузке не более 40 часов в неделю (ст.42 КЗоТ РФ). Сроки и графики проведения практики устанавливаются учебным заведением с учетом возможностей баз практики.

Во время преддипломной практики студенты зачисляются на вакантные должности, если работа соответствует требованиям программы преддипломной практики

Преддипломная практика проводится непрерывно после освоения программ профессиональных дисциплин, профессиональных модулей, производственной практики: учебной и по профилю специальности.

В организации и проведении практики участвуют:

образовательные учреждения;

организации.

Образовательные учреждения:

планируют и утверждают в учебном плане все виды и этапы практики в соответствии с ОПОП СПО с учетом договоров с организациями;

заключают договоры на организацию и проведение практики;

разрабатывают и согласовывают с организациями программу, содержание и планируемые результаты практики;

осуществляют руководство практикой;

контролируют реализацию программы и условия проведения практики организациями, в том числе требования охраны труда, безопасности жизнедеятельности и пожарной безопасности в соответствии с правилами и нормами, в том числе отраслевыми;

формируют группы в случае применения групповых форм проведения практики;

совместно с организациями, участвующими в организации и проведении практики, организовывают процедуру оценки общих и профессиональных компетенций студента, освоенных им в ходе прохождения практики;

разрабатывают и согласовывают с организациями формы отчетности и оценочный материал прохождения практики.

Организации, участвующие в проведении практики:

заключают договоры на организацию и проведение практики;

согласовывают программу практики, планируемые результаты практики, задание на практику;

предоставляют рабочие места практикантам, назначают руководителей практики от организации, определяют наставников;

участвуют в организации и оценке результатов освоения общих и профессиональных компетенций, полученных в период прохождения практики;

участвуют в формировании оценочного материала для оценки общих и профессиональных компетенций, освоенных студентами в период прохождения практики;

обеспечивают безопасные условия прохождения практики студентами, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда;

проводят инструктаж студентов по ознакомлению с требованиями охраны труда и техники безопасности в организации.

Студенты, осваивающие ОПОП СПО в период прохождения практики в организациях:

полностью выполняют задания, предусмотренные программами практики;

соблюдают действующие в организациях правила внутреннего трудового распорядка;

строго соблюдают требования охраны труда и пожарной безопасности.

В период прохождения практики с момента зачисления студентов на них распространяются требования охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие в организации, а также трудовое законодательство, в том числе в части государственного социального страхования.

Аттестация по итогам производственной практики проводится с учетом (или на основании) результатов, подтверждаемых документами соответствующих организаций.

Руководство практикой на местах осуществляют высококвалифицированные специалисты, имеющие опыт работы по специальности. Они несут ответственность за выполнение заданий по практике и качество прохождения практики студентами. К одному руководителю может быть прикреплено не более 5 студентов-практикантов.

Студенты, совместно с руководителями практики должны составить планы-графики прохождения практики, обеспечивающие своевременное и полное выполнение заданий по практике. Ежедневно, в конце рабочего дня, руководитель должен проверить дневник практиканта, проанализировать его работу за день, дать задание на предстоящий период практики. По окончании практики, руководитель практики от предприятия оформляет характеристику на студента-практиканта за весь период практики.

Общее руководство практикой от колледжа возлагается на заместителя директора по практике, непосредственное – на преподавателей профессиональных модулей (дисциплин).

В процессе практики преподаватели должны регулярно посещать базы практики с целью контроля за работой практикантов и выполнения ими заданий по практике, оказывать студентам методическую помощь, контролировать соблюдение студентами-практикантами правил внутреннего трудового распорядка, действующего по месту прохождения практики.

Студент-практикант согласовывает с руководителем практики календарно-тематический план в первый день практики с целью выполнения всех видов работ, предусмотренных заданиями по практике (гриф «утверждаю», дата, подпись руководителя и печать организации). В период практики студент должен вести дневник, ежедневно, в конце рабочего дня представлять его на подпись руководителю, своевременно выполнять указания руководителя практики по месту работы, подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка.

Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики в организациях составляет для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (ст. 92 ТК РФ), в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).

По результатам практики студент должен дневник и отчет. Отчет состоит из письменного отчета о выполнении работ и приложений к отчету, свидетельствующих об углублении обучающимся первоначального профессионального опыта, развитии общих и профессиональных компетенций, проверки готовности студента к самостоятельной трудовой деятельности и к выполнению выпускной квалификационной работы. В качестве приложения к отчету практики могут быть оформлены графические, аудио-, фото-, видео-, материалы. Объем отчета составляет 35-40 стр. рукописного или машинописного текста (формат А 4).

К отчету прилагается характеристика от руководителя организации, участвующей в проведении практики и дневник, отражающий ежедневный объем выполненных работ.

После выполнения всех заданий по практике, в течение 3 дней, студент предоставляет в учебное заведение отчет, по которому проводится защита, копии документов по изученным темам, дневник, характеристику.