КАТЕГОРИИ:
АстрономияБиологияГеографияДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Что такое ассоциации?1. Договорные объединения, которые созданы с целью постоянной координации хозяйственной деятельности. 2. Объединения, которые занимаются хозяйственной (коммерческой) деятельностью. 3. Предприятия, которые занимаются коммерческой деятельностью. 4. Предприятия, которые созданы для получения прибыли. 26. Что такое корпорация? 1. Договорные объединения, которые созданы на основе сочетания производственных, научных и коммерческих интересов. 2. Объединения, которые созданы для осуществления определенных видов деятельности. 3. Предприятия, которые созданы для осуществления коммерческой деятельности. 4. Предприятия, которые созданы для получения прибыли. 27. К внешней среде прямого действия принадлежат: 1. Состояние экономики, изменения в политике, социальная культура, НТП, технологии, групповые интересы, международная среда 2. Поставщики, трудовые ресурсы, законы и учреждения государственного регулирования, потребители, конкуренты. 3. Цели, кадры, задание, структура, технология. 4. Планы, прогнозы, организационная структура, мотивация, контроль. 28. К внешней среде организации косвенного действия принадлежат: 1. Состояние экономики, изменения в политике, социальная культура, НТП, технологии, групповые интересы международная среда. 2. Поставщики, трудовые ресурсы, законы и учреждения государственного регулирования, потребители, конкуренты. 3. Цели, кадры, задание, структура, технология. 4. Планы, прогнозы, организационная структура, мотивация, контроль. 29. К внутренней среде принадлежат: 1. Поставщики, трудовые ресурсы, законы и учреждения государственного регулирования, потребители, конкуренты. 2. Состояние экономики, изменения в политике, социальная культура, НТП, технологии, групповые интересы, международная среда. 3. Цели, кадры, задания, структура, технология, организационная культура. 4. Планы, прогнозы, организационная структура, мотивация, контроль. 30. Организация, имеющая однозначные внутренние взаимосвязи и жесткую регламентацию всех сторон деятельности - это: 1. Первичная организация. 2. Органическая организация. 3. Вторичная организация 4. Механистическая организация. 31. Характерные признаки органической организации: 1. Размытость границ, значительная самостоятельность отдельных звеньев, слабая иерархичность, преимущество неформальных отношений. 2. Однозначные внутренние взаимосвязи, жесткая регламентация всех сторон деятельности. 3. Однозначные внутренние взаимосвязи, размытость границ, преимущество неформальных отношений. 4. Неоднозначные внутренние взаимосвязи. 32. Горизонтальное разделение труда- это: 1. Разделение труда на составляющие, которые отделяют работу по координации от самой деятельности. 2. Распределение власти между руководителями разных уровней управления. 3. Распределение значительного объема работы на многочисленные небольшие специализированные задания. 4. Разделение труда между руководителем и подчиненными.
|