Порядок реализации балльно-рейтинговой системы оценки учебной работы обучающихся

В целях применения балльно-рейтинговой системы программа дисциплины разделяется на следующие модули:

1 модуль Лекции Практ. (сем.)

занятия

2 модуль

Все знания, умения, навыки и компетенции студента оцениваются в баллах. Максимальная сумма, которую может набрать студент за семестр, составляет 100 баллов. При этом сумма баллов, отводимых на рубежный и текущий контроль, составляет 60 баллов. Максимальная сумма баллов, выставляемых по результатам сдачи теоретического экзамена или зачета, составляет 40 баллов.

Изучение каждого модуля дисциплины сопровождается осуществлением текущего контроля и завершается рубежным контролем.

Рубежный контроль

В течение семестра проводятся два рубежных контроля. Рубежный контроль осуществляется после проведения лекционных и практических занятий, входящих в соответствующий модуль рабочей программы. Конкретная дата проведения рубежного контроля зависит от расписания занятий.

Сроки проведения рубежного контроля:

1) первый рубежный контроль проходит на 9 неделе семестра;

2) второй рубежный контроль проходит на 16 неделе семестра;

Формой рубежного контроля является тест по темам, входящим в соответствующий модуль. При этом студент получает тестовые задания по каждой теме. Критериями оценки контрольного мероприятия по двадцатибалльной шкале является доля правильных ответов на тестовые задания (при этом студент получает количество баллов, пропорциональное количеству правильных ответов).

Если после проведения в семестре последнего рубежного контроля по дисциплине у студента образовалась задолженность, то ликвидация задолженности производится в последнюю неделю семестра. При этом студент получает тестовые задания по каждой теме, пройденной в течение семестра. Критерием оценки ликвидации является доля правильных ответов на тестовые задания (при этом студент получает количество баллов, пропорциональное количеству правильных ответов). Если студент набрал не менее 40 балла из 60 баллов, то он считается ликвидировавшим задолженность. При этом в графу ведомости «Дополнительные баллы» записывается количество баллов, представляющее разницу между 40 баллом и суммой баллов на текущий и рубежный контроль.

Текущий контроль

Оценка текущего контроля осуществляется по итогам проведения практических занятий, охватываемых соответствующим модулем рабочей программы курса.

Объект текущего контроля – оцененная положительно работа студента на практическом занятии. Критериями оценки такой работы по десятибалльной шкале являются: правильное решение задач, правильные ответы на вопросы, содержательные дополнения ответов других студентов.

Итоги текущего контроля учитываются в балльной оценке каждого рубежного контроля.

Промежуточный контроль

Промежуточный контроль проводится в конце семестра в форме зачёта. Зачет проводится в устной форме по билетам, каждый из которых включает один теоретический вопрос и один казус из числа тех, которые предлагались для решения на практических занятиях.

Для допуска к зачёту студент должен набрать в ходе текущего и рубежного контроля не менее 40 баллов.

Максимальное количество баллов, которое может быть получено студентом на зачете, – 40 баллов. Минимальное количество баллов, которое должно быть получено студентом на зачете, – 15 баллов из 40 баллов. При отсутствии ответа на вопрос и(или) решения казуса знания студента оцениваются от 0 до 14 баллов.

Студенту, получившему за первый семестр по итогам проведения текущего и рубежного контроля 60 баллов, преподаватель вправе поставить оценку «зачтено» автоматически.

Минимальная сумма баллов (двух рубежных рейтингов и промежуточной аттестации), дающая положительную оценку учебной работе студентов, – 61 балл.

Таблица перевода баллов в традиционную систему оценок

Оценочные средства по дисциплине - перечень вопросов к зачету:

1. Теории фикции и их значение для объяснения сущности юридического лица.

2. Теории «целевого» имущества и их значение для объяснения сущности юридического лица.

3. Теории субстрата и их значение для объяснения сущности юридического лица.

4. Агностические теории сущности юридического лица.

5. Теории юридического лица в советской цивилистике.

6. Сущность юридического лица в современном российском гражданском праве.

4. Понятие и признаки юридического лица по российскому гражданскому законодательству.

7. Юридические лица в римском праве.

8. Общая и специальная правоспособность юридических лиц.

9. Исключительная правоспособность юридических лиц.

10. Ограничение правоспособности юридических лиц: понятие, виды, последствия.

11. Отражение цели и предмета деятельности организации в учредительных документах и заявлении о государственной регистрации юридического лица.

12. Понятие «внеуставных сделок» и последствия их совершения (ст. 168 и ст. 173 ГК РФ).

13. Лицензирование отдельных видов деятельности и его гражданско-правовое значение.

14. Ограничение дееспособности юридического лица.

15. Правовая природа органа юридического лица в законодательстве, доктрине и судебной практике.

16. Компетенция органов юридического лица и ее ограничение.

17. Требования к осуществлению функций органов юридического лица и ответственность за их нарушения.

18. Соотношение понятий «орган юридического лица», «ликвидационная комиссия» и «арбитражный управляющий».

19. Правовая природа отношений между юридическим лицом и управляющим (управляющей организацией).

20. Образование органов юридического лица.

21. Прекращение органов юридического лица.

22. Последствия совершения органом юридического лица сделки за пределами полномочий.

23. Соотношение совершения органом юридического лица сделки за пределами полномочий (ст. 174 ГК РФ) и совершения сделки неуполномоченным лицом (ст. 183 ГК РФ).

24. Понятие и правовая природа актов органов юридических лиц.

25. Виды актов органов юридических лиц.

26. Порядок принятия решения общего собрания общества с ограниченной ответственностью.

25. Порядок принятия решения общего собрания акционеров.

27. Недействительность актов органов юридических лиц: понятие и виды (законодательство, доктрина, арбитражная практика).

28. Последствия признания актов органов юридических лиц недействительными.

29. Порядок признания недействительными актов органов обществ с ограниченной ответственностью.

30. Порядок признания недействительными актов органов акционерных обществ.

31. Конфликт интересов в законодательстве, доктрине и кодексе корпоративного поведения: понятие, причины, механизмы разрешения.

32. Крупные сделки акционерных обществ: понятие, признаки, порядок одобрения, последствия нарушения правил совершения.

33. Сделки с заинтересованностью акционерных обществ: понятие, признаки, порядок одобрения, последствия нарушения правил совершения.

34. Понятие выгодоприобретателя в институтах крупных сделок и сделок с заинтересованностью (законодательство и арбитражная практика).

35. Крупные сделки обществ с ограниченной ответственностью: понятие, признаки, порядок одобрения, последствия нарушения правил совершения.

36. Сделки с заинтересованностью обществ с ограниченной ответственностью: понятие, признаки, порядок одобрения, последствия нарушения правил совершения.

37. Изъятия из правил о необходимости одобрения крупных сделок акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью.

38. Изъятия из правил о необходимости одобрения сделок с заинтересованностью акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью.

39. Крупные сделки сельскохозяйственных кооперативов: понятие, признаки, порядок одобрения, последствия нарушения правил совершения.

40. Сделки сельскохозяйственных кооперативов, в которых присутствует конфликт интересов: понятие, признаки, порядок одобрения, последствия нарушения правил совершения.

41. Крупные сделки унитарных предприятий: понятие, признаки, порядок одобрения, последствия нарушения правил совершения.

42. Сделки с заинтересованностью унитарных предприятий: понятие, признаки, порядок одобрения, последствия нарушения правил совершения.

43. Понятие заинтересованных лиц и конфликта интересов в законодательстве о некоммерческих организациях.

44. Порядок совершения некоммерческими организациями сделок, в которых имеется заинтересованность.

45. Понятие и правовые формы обособления имущества юридических лиц.

46. Понятие и функции уставного капитала.

47. Формирование уставного капитала.

48. Увеличение и уменьшение уставного капитала (на примере хозяйственных обществ).

49. Понятие и гражданско-правовое значение чистых активов.

50. Право собственности хозяйственных товариществ.

51. Право собственности обществ с ограниченной ответственностью.

52. Право собственности акционерных обществ.

53. Право собственности производственных кооперативов.

54. Право собственности некоммерческих организаций. Правовой режим целевого капитала.

55. Право хозяйственного ведения унитарных предприятий.

56. Право оперативного управления казенных предприятий.

57. Право оперативного управления частных и бюджетных учреждений;

58. Право оперативного управления автономных учреждений.

Темы курсовых работ

1. Корпоративные отношения в предмете гражданского права.

2. Понятие и сущность юридического лица.

3. Виды юридических лиц.

4. Правосубъектность юридического лица.

5. Правовое положение филиалов и представительств юридических лиц.

6. Возникновение (создание) юридического лица в современном гражданском праве.

7. Реорганизация юридических лиц.

8. Ликвидация юридических лиц.

9. Несостоятельность (банкротство) юридических лиц.

10. Товарищество как юридическое лицо.

11. Общество с ограниченной ответственностью и общество с допол­нительной ответственностью как юридические лица.

12. Акционерное общество как юридическое лицо.

13. Дочерние и зависимые общества как юридические лица.

14. Производственные и потребительские кооперативы как юридичес­кие лица.

15. Государственные и муниципальные унитарные предприятия как юридические лица.

16. Некоммерческие организации как юридические лица.