Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АстрономияБиологияГеографияДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника


Якими є соціально-економічні наслідки травматизму ?




Назвіть основні причини травматизму і професійних захворювань на виробництві.

Технічні причини:

Організаційні причини:

Психофізіологічні причини, які пов'язані з такими чинниками:

Санітарно-гігієнічні:

 

Якими є соціально-економічні наслідки травматизму ?

Наслідки травматизму і професійних захворювань

Соціальні:

■ втрата здоров'я, життя людини;

■ зниження темпів розвитку суспільного виробництва та формувань/ суспільного буття.

Економічні:

■ зниження продуктивності праці;

■ матеріальні збитки;

■ витрати, пов'язані з оплатою лікарняних, компенсацій за важкі т шкідливі умови праці;

■ штрафні санкції.

 

3. Травматизм –пошкодження, поранення внаслідок непередбаченої дії робітника небезпечного виробничого фактора при виконанні службових обов’язків.

 

4. Травма -порушення анатомічної цілісності організму або його функцій внаслідок дії небезпечних виробничих факторів.

 

5. Виробнича травма - це раптове механічне, фізичне, хімічне, біологічне, психофізіологічне, комбіноване та інше пошкодження людини у виробничих умовах.

 

6. Нещасний випадок – випадок внаслідок непередбачуваного збігу обставин та умов, за яких завдається шкода здоров’ю або настає смерть потерпілого.

 

7. До травматизму на виробництві належать:

- нещасні випадки;

- професійні захворювання;

- професійні отруєння.

 

8. Нещасний випадок на виробництвіце обмежений у часі або раптовий вплив на працівника небезпечного фактора виробничого середовища чи середовища помешкання, який відбувся в процесі виконання ним трудових обов’язків чи завдання керівника робіт і внаслідок якого заподіяна шкода йог здоров’ю або настала смерть.

9. Професійне захворювання –патологічний стан зумовлений тривалою роботою у шкідливих умовах праці і пов'язаний з надмірними напруженнями організму або несприятливою дією виробничих факторів.

 

10.Важкість праці – характеристика трудового процесу, що відображає ступінь загальних енерговитрат, переважне перевантаження на: опорно-руховий апарат, серцево-судинну, дихальну та інші системи.

 

11. Безпека праці – стан умов праці, при якому відсутня дія на працюючих небезпечних та шкідливих виробничих факторів

 

12. Виробничий травматизм – явище що характеризується сукупністю виробничих травм і нещасних випадків на виробництві.

 

13. Назвіть причини виробничого травматизму і профзахворюваності.

Технічні, організаційні психофізіологічні

 

14. Назвіть наслідкитравматизму і професійних захворювань

Соціальні:

■ втрата здоров'я, життя людини;

■ зниження темпів розвитку суспільного виробництва та формувань/ суспільного буття.

Економічні:

■ зниження продуктивності праці;

■ матеріальні збитки;

■ витрати, пов'язані з оплатою лікарняних, компенсацій за важкі т шкідливі умови праці;

■ штрафні санкції.

 

15.Які існують заходи щодо попередження причин виробничого травматизму

Назвіть заходищодо попередження та усунення причин виробничоготравматизму і професійних захворювань

Технічні, організаційні, санітарно-гігієнічні, правові, економічні

 

16. Які існують заходи щодо попередження причин виробничого травматизму ?

Заходи щодо попередження та усунення причин виробничого травматизму і професійних захворювань

Технічні:

Організаційні:

Санітарно-гігієнічні:

Правові:

Економічні:

 

17. За важкістю наслідків нещасні випадки поділяються на такі групи:

- дрібний травматизм (без травми, та втрати працездатності, який становить 70 – 80 % усіх нещасних випадків );

- легкі випадки ( втрата працездатності до трьох днів, тобто з тимчасовою втратою працездатності );

- тривалі ( втрата працездатності від 4 днів до 4 місяців );

- нещасні випадки з важкими наслідками ( повна чи часткова втрата працездатності, тобто повна чи часткова інвалідність). На один нещасний випадок із важким наслідком припадають 17 легких і тривалих нещасних випадків і 120 випадків мікротравм.

- групові ( що сталися одночасно з двома і більше працівниками незалежно від тяжкості тілесних ушкоджень );

- смертельні.

 

18. За типом відповідальності нещасні випадки бувають такими:

- з вини роботодавця ;

- з вини потерпілого ;

- з вини іншого підприємства або працівника іншого підприємства;

- з вини сторонньої особи ;

- у результаті стихійних лих (страхові, виплата допомоги потерпілому з першого дня непрацездатності ) ;

- змішані

 

19.Продовжить будь ласка речення: До нещасних випадків, пов’язаних з виробництвом ( страхових ), належать випадки, що сталися з працівниками під час:

До нещасних випадків, пов’язаних з виробництвом ( страхових ), належать випадки, що сталися з працівниками під час:

- виконання трудових ( посадових ) обов’язків, у тому числі у відрядженні;

- перебування на робочому місці, на території підприємства чи в іншому місці роботи протягом робочого часу або за дорученням роботодавця в неробочий час під час відпустки, у вихідні та святкові дні;

- проведення в порядок знарядь виробництва, засобів захисту, одягу перед початком роботи та після її закінчення і виконання заходів особистої гігієни ;

- проїзді на роботу чи з роботи на транспортному засобі підприємства або на транспортному засобі іншого підприємства, яке надало його згідно з договором ( заявою ) за наявністю розпорядження роботодавця;

- використання власного транспортного засобу в інтересах підприємства з дозволу або за дорученням роботодавця;

- провадження дій в інтересах підприємства, на якому працює потерпілий працівник, але які не входять до обов’язків цього працівника;

- ліквідації аварій, пожеж та наслідків стихійного лиха на виробничих об’єктах;

- надання підприємством шефської допомоги;

- прямування працівника до об’єктів обслуговування за затвердженими маршрутами або до будь – якого об’єкта за дорученням роботодавця;

- прямування до місці відрядження та у зворотному напрямку відповідно за завданням про відрядження;

- якщо зникнення працівника пов’язане з можливістю нещасного випадку з ним під час виконання трудових (посадових ) обов’язків ( після оголошення його померлим у судовому порядку ) ;

- заподіяння тілесних ушкоджень іншою особою або вбивство під час виконання або у зв’язку з виконання працівником трудових ( посадових ) обов’язків незалежно від порушення кримінальної справи;

- раптове погіршення стану здоров’я працівника, що сталося в наслідок впливу небезпечних та шкідливих виробничих факторів, або якщо потерпілий не проходив медичного огляду, передбаченого законодавством, а робота, що виконувалася, була протипоказана потерпілому відповідно до медичного висновку про стан його здоров’я.

 

20. Назвіть ознаки нещасних випадків, які трапилися на підприємстві, але не пов’язані з виробництвом (не страховані ):

Ознаки нещасних випадків, які трапилися на підприємстві, але не пов’язані з виробництвом (не страховані ). А саме:

- під час прямування на роботу чи з роботи пішки, на громадському, власному або іншому транспортному засобі, який не належить підприємству і не використовувався в інтересах цього підприємства;

- за місцем постійного проживання, на території польових і вахтових селищ;

- під час використання працівником в особистих цілях транспортних засобів підприємства баз дозволу роботодавця, а також устаткування, механізмів, інструментів, крім випадків, що сталися внаслідок несправності цього устаткування;

- внаслідок отруєння алкоголем, наркотичними або іншими речовинами, а також унаслідок їхньої дії за наявністю медичного висновку за умови, що це не викликано застосуванням цих речовин у виробничих процесах чи порушення вимог безпеки щодо їх зберігання або транспортування, або якщо потерпілий, перебуваючи у стані алкогольного чи наркотичного сп’яніння, був відсторонений від роботи;

- під час скоєння ним злочинів або інших порушень, якщо ці дії підтверджені рішенням суду;

- у разі природної смерті або самогубства, що підтверджено висновками судово – медичної експертизи та органів прокуратури;

- внаслідок заподіяння тілесних ушкоджень іншою особою або вбивства працівника під час з’ясування потерпілим особистих стосунків, якщо з приводу цих дій є висновок компетентних органів.

 


Поделиться:

Дата добавления: 2015-08-05; просмотров: 274; Мы поможем в написании вашей работы!; Нарушение авторских прав





lektsii.com - Лекции.Ком - 2014-2024 год. (0.007 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав
Главная страница Случайная страница Контакты