Производство по обращениям граждан

Правовой основой данного вида производств является Конституция РБ, Закон «Об обращениях граждан» от 6.06.96 г.

Виды обращений:

предложения (об улучшении деятельности государственных органов, предприятий и др.);

заявления (об устранении конкретных правонарушений или реализации прав граждан);

жалобы (требование восстановления нарушенных прав).

Стадии производства по обращениям граждан:

1. Регистрация поступивших обращений, которые должны содержать подпись, фамилию, имя, отчество, место жительство обратившегося. Обращения, не содержащие таких сведений, признаются анонимными и не регистрируются (кроме содержащих сведения о преступлениях).

2. Проверка фактов и обстоятельств, изложенных в обращении. По результатам проверки делается заключение, которое докладывается лицу, уполномоченному принимать решение по обращению.

3. Принятие решения по обращению и сообщение о нем автору обращения.

4. Обжалование принятого решения (вышестоящему руководителю или в суд).

5. Исполнение принятого решения.

Сроки рассмотрения обращений:

- должны рассматриваться не позднее одного месяца со дня поступления, а не требующие дополнительной проверки – не позднее15 дней. При необходимости проведения специальной проверки руководитель органа, в который поступило обращение, может продлить указанный срок, но не более чем на два месяца с уведомлением об этом заявителя.

60.Производство о поощрениях: понятие и стадии

Производство о поощрениях – это установленный нормами административного права порядок применения поощрений.

Нормы, регламентирующие производство по делам о поощрениях, содержатся в актах об учреждении тех или иных мер поощрений. Так, порядок награждения государственными наградами регулируется Положением о государственных наградах; порядок представления произведений на соискание Государственных премий в области литературы и искусства
и присуждение этих премий – Положением о государственных премиях
в области литературы и искусства.

Порядок применения поощрений регулируется:

- Правилами внутреннего трудового распорядка (для рабочих
и служащих предприятий, учреждений);

- Дисциплинарными Уставами (для военнослужащих, работников органов внутренних дел).

Стадии производства по делам о поощрениях:

1. Возбуждение ходатайства о поощрении.

2. Представление к поощрению.

3. Рассмотрение представления (дела) о поощрении и принятие решения о поощрении.

4. Вручение поощрения.

Понятие, принципы и стадии производства