Понятие и система принципов права.

Принцип в переводе с латинского языка означает «основа», «первоначало». В теории трудового права под принципами понимаются исходные начала, основные положения и общая направленность развития правовых норм в пределах всей системы права либо отдельных ее отраслей или институтов. Право выступает в виде конкретных установлений (дозволение, веление, запрет и т.д.), а норма права – в виде конкретной модели поведения людей и организаций в различных жизненных ситуациях. Смысл правовой нормы помогает понять ее толкование, а связь ее с другими нормами, пути развития правового регулирования поясняют принципы права. Правовые принципы необходимо отличать от правосознания, которое базируется на оценочных суждениях о праве.

Отличие принципа права от нормы права заключается в следующем:

а) принцип не определен так же конкретно, как норма права (гипотеза, диспозиция, санкция);

б) принципы более долговечны, они определяют содержание действующих норм, а также их развитие в будущем;

в) они служат основой объединения норм в отрасли, правовые институты.

Особенности принципов:

они выражают государственную волю (как и норма права) в трудовых правоотношениях;

обладают системностью (распространяют их действие на всю систему трудового законодательства, а также взаимосвязаны с другими нормами), стабильностью (принципы трудового права действуют более длительное время, чем нормы права), иерархичностью между собой (есть основные принципы и неосновные, принципы отрасли и институтов);

выражают подчинение норм принципам (поскольку норма права не может противоречить принципу трудового права) и т.д.

Правовые принципы в общетеоретическом аспекте принято классифицировать на виды по различным основаниям, но наиболее распространенное деление – по степени распространения. По этому критерию они делятся на общеправовые (среди которых различают конституционные и международно-правовые), межотраслевые, отраслевые (которые могут делиться на основные и дополнительные), принципы подотраслей, принципы отдельных институтов. Общеправовые принципы отражают то существенное, что присуще всему праву в целом и связано со всеми отраслями или большинством отраслей. В нескольких смежных отраслях права действуют межотраслевые принципы. Принцип свободы труда распространяется не только на трудовое, но и на административное, гражданское право. Вопрос о существовании принципов отдельных правовых институтов является в юридической литературе дискуссионным. В трудовом праве в качестве доказательства существования таких принципов можно привести статью 24 ТК РФ, в которой указаны основные принципы института социального партнерства.

Трудовой кодекс РФ учитывает требования Декларации МОТ от 18 июня 1998 г. «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда», перечисляя принципы трудового права в ст. 2 ТК РФ.