Введение. Глава I. Теоретический аспект заработной платы

СОДЕРЖАНИЕ

Введение......................................................................................

Глава I. Теоретический аспект заработной платы

1.1.Основные понятия «оплата труда», «заработная плата». Функции и принципы заработной платы.

1.2.Формы и системы оплаты труда в современных условиях.

Глава II. Исторический аспект вопроса заработной платы

2.1.Заработная плата по Марксу

2.2.Система оплаты труда с развитием трудового права

Глава III. Оплата труда в экономике России

3.1. Особенности оплаты труда в России

3.2.Основные государственные гарантии по оплате труда работников

3.3 Анализ межрегиональных различий оплаты труда в России

Заключение..................................................................................

Список литературы.....................................................................

Глоссарий....................................................................................

Приложения................................................................................

Введение

В данной курсовой работе рассмотрен вопрос, касающийся различий в оплате труда и особенностей оплаты труда в экономике России. С моей точки зрения эта тема, считается значимой для исследования, потому что оплата труда занимает важное место в структуре общественно трудовой сферы и приоритетах социальной политики, это объясняется ее важностью для обеспечения жизнедеятельности человека и специфическими функциями, которые она исполняет в становлении социума и экономики. Эта тема приобретает особую актуальность сегодня, потому что задача экономического роста занимает главное место в дискуссиях и рекомендациях последнего времени. Вопросам оплаты труда посвящены работы, как классиков экономической теории, так и передовых экономистов. Вопрос оплаты труда очень остро стоит непосредственно в РФ, так как наша страна не так давно перешла от командно-административной системы управления в экономике к рыночной. В сложившихся критериях образовалась надобность снова пересмотреть ряд экономических категорий, к числу которых относится и оплата труда. Следует подметить, что надлежащая структура и уровень оплаты труда считается животрепещуще весомым моментом прогрессивной экономики.

Цель работы - изучение сущности, функции, форм и систем оплаты труда, проанализировать исторический аспект, исследовать статистический материал, определить основные сложности, связанные с оплатой труда в экономике РФ и предложить возможные пути выхода из них.

Для достижения поставленной в работе цели необходимо решить следующие задачи:

- охарактеризовать сущность, функции и принципы заработной платы;

- изучить формы и системы оплаты труда;

- проанализировать системы оплаты труда в России в современных условиях;

- обзор исторического аспекта оплаты труда;

- провести исследование особенностей оплаты труда в России на современном этапе;

- анализ межрегиональных различий оплаты труда в России.

Объектом исследования является оплата труда в современной экономике Российской Федерации.