Казахский университет экономики, финансов и международной торговли

«Утверждено»
на заседании Учебно-методического
совета К а з У Э Ф М Т

пр. № от «___»_____________2008 г

Рабочая учебная программа дисциплины

Наименование дисциплины: «Менеджмент»

Специальность: 050507- Менеджмент

Форма обучения дневная

Код дисциплины:

Всего: 3 кредита

Курс: 2 Семестр: 4

Лекции: 30 часов

Практические, семинарские, лабораторные занятия: 15 часов

Количество рубежных контролей: 2

СРСП: 45 часов

СРС: 45 часов

Экзамен: 4 семестр

АСТАНА - 2008

Рабочая программа по дисциплине «Менеджмент» составлена к.э.н. Байгабуловой К.К. на основании Государственного общеобязательного стандарта образования специальности (050507) - "Менеджмент" и учебного плана по данной дисциплине.

Рабочая программа рассмотрена и обсуждена на заседании кафедры «Менеджмент и маркетинг»

Протокол № ____ от « » _____________ 200___ года

Заведующий кафедрой

к.э.н. ____________________ К.К. Байгабулова

подпись

Рабочая программа одобрена методическим советом Университета.

“____” __________2008г. Протокол №____

Председатель Утибаев Б.С.

1. Преподаватель: к.э.н., доцент Байгабулова Куляш Касымжановна, тел. 37-39-05

2. Дисциплина: “Менеджмент” 2 курс , 4 года обучения

Время и место изучения дисциплины: 7 семестр, КазУЭФиМТ, г. Астана, ул. Жубанова, 7

3. Пререквизиты учебной дисциплины. Для изучения курса, студентам необходимы знания дисциплин: экономического цикла (экономическая теория, микроэкономика, макроэкономика, маркетинг, социально-экономическая статистика и другие), экономико-математического цикла (экономико-математическое моделирование, математический анализ).

Постреквизиты знания по данной дисциплине являются фундаментальными для изучения основ управления, финансового менеджмента, предпринимательства и маркетинга.

4. Цель изучения дисциплины. Получение студентами знаний: по методологическим основам менеджмента; по структуре и функциям организационных систем, как системам управления; по управлению персоналом; мотивации и коммуникациям.

5. Задачи изучения дисциплины:

· ознакомление студентов с фундаментальными основами управления;

· знакомство с современным отечественным и международным опытом организации систем управления;

· развитие у студентов самостоятельного логического мышления о сущности и содержании процессов управления в организациях, функционирующих в условиях конкурентной среды;

· развитие навыков использования полученных знаний по основам организационных систем в профессиональной деятельности на базе кейсов, конкретных ситуаций, деловых игр и тренинга.

Календарно-тематический план

Содержание каждой темы

Введение в курс "Менеджмент"

Лекционное занятие: Предмет и задачи курса. Структура курса, область применения менеджмента. Взаимосвязь с другими дисциплинами. Определение менеджмента. Основные модели бизнес-образования. Инструменты управления. Современные тенденции в развитии менеджмента.

Практическое занятие: Конкретная ситуация "Стейплер". Принципы бизнеса, принятые российскими предпринимателями в 1912г., их актуальность сегодня.