Гражданское право в системе права России????????? 6 страница

С одной стороны, государственная регистрация юридического лица, которая не сопровождается проверкой соответствия закону его учредительных документов, во многом превращается в про­стую формальность, в своего рода уведомительную процедуру. С другой стороны, закон все же не отказывается в принципе от необходимости государственной регистрации юридических лиц. В результате создается такая система образования юридических лиц, которую нельзя однозначно отнести ни к нормативно-явоч­ной, ни к явочной (в чистом виде). В каком направлении она бу­дет эволюционировать дальше, покажет время, однако неизбеж­ность изменения этой системы очевидна уже сегодня.

Правовой основой деятельности любого юридического лица наряду с законодательством являются его учредительные докумен­ты.Именно в них учредители конкретизируют общие нормы пра­ва применительно к своим интересам.

Состав учредительных документов для разных видов юридиче­ских лиц различен. Так, общества с ограниченной или дополни­тельной ответственностью, ассоциации и союзы действуют на ос­нове учредительного договора и устава. Правовой базой деятель­ности хозяйственных товариществ (полных и на вере) является учредительный договор. Для остальных юридических лиц единст­венным учредительным документом считается их устав.

Учредительный договор— это консенсуальный гражданско-пра­вовой договор, регулирующий отношения между учредителями в процессе создания и деятельности юридического лица. Его мож­но рассматривать как разновидность договора простого товарище­ства (договора о совместной деятельности), хотя существует и мнение о том, что это — самостоятельный договорный тип. Он может заключаться только в письменной форме (простой или но­тариальной) и вступает в силу, как правило, с момента заключе­ния.

Устав в отличие от учредительного договора не заключается, а утверждается учредителями. Однако это отличие не носит прин­ципиального характера и связано лишь с различной процедурой принятия документа. Устав, как правило, подписывают не все уч­редители, а специально уполномоченные ими лица (например, председатель и секретарь общего собрания учредителей). Устав можно рассматривать в качестве локального нормативного акта, определяющего правовое положение юридического лица и регули­рующего отношения между участниками и самим юридическим лицом. Устав вступает в силу с момента регистрации самого юри­дического лица. Ряд некоммерческих организаций может действо­вать также на основе общего положения об организациях данного ви­да или общего устава общественного объединения.

Содержание учредительных документов в общем виде опреде­ляется ст. 52 ГК, а для отдельных видов юридических лиц — в со­ответствующих разделах ГК и специальных нормативных актах.

Государствен­ная регистрация является завершающим этапом образования юри­дического лица, на котором компетентный орган проверяет со­блюдение условий, необходимых для создания нового субъекта права, и принимает решение о признании организации юридиче­ским лицом. После этого основные данные об организации вклю­чаются в единый государственный реестр юридических лиц и ста­новятся доступными для всеобщего ознакомления.

В соответствии со ст. 51 ГК проведение регистрации всех юри­дических лиц возложено на органы юстиции. Однако постановле­нием Правительства РФ «Об уполномоченном федеральном органе исполнительной власти, осуществляющем государственную регистрацию юридических лиц», принятым на основе Федераль­ного закона «О государственной регистрации юридических лиц», эти функции с 1 июля 2002 г. возложены на Министерство РФ по налогам и сборам.

Для регистрации юридического лица в регистрирующий орган представляются следующие документы:

а) подписанное заявителем заявление о государственной ре­гистрации по форме, утвержденной Правительством РФ;

б) решение о создании юридического лица в виде протокола, договора или иного документа в соответствии с действующим за­конодательством;

в) учредительные документы юридического лица (подлинни­ки или нотариально удостоверенные копии);

г) документ об уплате государственной пошлины за регистра­цию.

Государственная регистрация юридического лица осуществля­ется в срок не более пяти рабочих дней со дня представления до­кументов в регистрирующий орган. Отказ в регистрации, как уже отмечалось, может последовать лишь в случаях представления не­полного комплекта требуемых при регистрации документов либо представления их в ненадлежащий регистрирующий орган. Реше­ние об отказе в регистрации может быть обжаловано в судебном порядке. Также в суд можно обратиться и в случае уклонения ре­гистрирующего органа от регистрации юридического лица, напри­мер при пропуске установленного для регистрации срока или ино­го нарушения порядка государственной регистрации, установлен­ного законом.

15. Ликвидация юридических лиц (Толстой, Сергеев).

Ликвидация юридического лица — это способ прекращения его деятельности без перехода прав и обязанностей в порядке право­преемства к другим лицам. ГК содержит развернутый перечень оснований ликвидации юридических лиц, которая (так же как и ре­организация) может носить и добровольный, и принудительный характер.

В добровольномпорядке юридическое лицо ликвидируется по решению его участников или органа юридического лица, уполно­моченного на то учредительными документами. Типичными осно­ваниями добровольной ликвидации являются нецелесообразность дальнейшего существования юридического лица, истечение сро­ка, на который оно было создано, достижение или, напротив, принципиальная недостижимость уставных целей организации.

Принудительнаяликвидация проводится по решению суда в случаях, когда деятельность юридического лица осуществляется без соответствующего разрешения (лицензии), либо такая деятель­ность прямо запрещена законом, либо сопряжена с неоднократ­ными или грубыми нарушениями законодательства.

Для отдельных видов юридических лиц законом установлены дополнительные основания ликвидации. Так, коммерческие орга­низации (кроме казенных предприятий), потребительские коопе­ративы и фонды могут быть ликвидированы по причине их несо­стоятельности (банкротства). Для хозяйственных обществ и уни­тарных предприятий предусмотрено такое основание ликвидации, как утрата имущества, т. е. уменьшение стоимости чистых активов предприятия ниже уровня минимального размера уставного капи­тала. И в том и в другом случае ликвидация может производиться как добровольно, так и принудительно.

Порядок ликвидацииюридического лица урегулирован ст. 61— 64 ГК и состоит из следующих этапов:

1) участники организации, ее уполномоченный орган или суд, принявшие решение о ликвидации, назначают ликвидационную комиссию (или единоличного ликвидатора), определяют порядок и сроки ликвидации. Ликвидационная комиссия принимает на се­бя все полномочия по управлению юридическим лицом;

2)ликвидационная комиссия публикует в прессе сообщение о ликвидации юридического лица, порядке и сроке заявления пре­тензий кредиторами (этот срок не может быть менее 2 месяцев), выявляет всех кредиторов и уведомляет их о ликвидации, взыски­вает дебиторскую задолженность юридического лица;

3)ликвидационная комиссия оценивает состав кредиторской задолженности, принимает решение об удовлетворении (отклоне­нии) выявленных требований и составляет промежуточный ликви­дационный баланс;

4)в соответствии с промежуточным ликвидационным балан­сом удовлетворяются законные требования кредиторов, причем выплаты производятся в порядке очередей, установленных ст. 64 ГК. Если денежных средств организации недостаточно для расче­тов с кредиторами, ликвидационная комиссия продает имеющееся имущество с публичных торгов; после погашения кредиторской задолженности ликвидаци­онная комиссия составляет окончательный ликвидационный ба­ланс и распределяет оставшееся имущество между участниками юридического лица, если иное не следует из законодательства или учредительных документов организации. Все документы, оформ­ляющие ликвидацию, передаются регистрирующему органу, кото­рый на их основе вносит соответствующую запись в единый госу­дарственный реестр юридических лиц. С этого момента деятель­ность организации считается прекращенной.

Особенности ликвидационной процедуры в случае несостоя­тельности (банкротства) юридического лица установлены Феде­ральным законом «О несостоятельности (банкротстве)» и рядом других нормативных актов.

16. Правовое положение хозяйственных товариществ (Толстой, Сергеев).

Общие положения. Под хозяйственными товариществами в российском законодательстве понимаются договорные объединения нескольких лиц для совместного ведения предпринимательской деятельности под общим именем.

Главное действующее лицо любого товарищества — полный товарищ — несет неограниченную ответственность по обязатель­ствам фирмы всем своим имуществом. Поэтому в товариществах, в отличие от обществ, учредители, как правило, принимают лич­ное участие в делах предприятия. По этой же причине лицо может являться полным товарищем лишь в одном товариществе. Круг учредителей обычно гораздо уже, чем в обществах, в силу лич­но-доверительных отношений между ними. Принципиальные по­ложения, определяющие возможный состав участников хозяйст­венных обществ и товариществ, содержатся в п. 4 ст. 66 ГК. Пред­принимательство всегда связано с повышенным имущественным риском, поэтому законодатель считает правовое положение граж­дан и некоммерческих организаций несовместимым со статусом полного товарища.

Итак, в хозяйственных товариществах (как и обществах) «а) личное участие постепенно сокращается по мере возрастания капитали­стического элемента; б) объем ответственности уменьшается по мере усиления капиталистического элемента».

Как и любая коммерческая организация, хозяйственное обще­ство или товарищество должно обладать уставным (складочным) капиталом, образующим имущественную базу его деятельности и гарантирующим интересы кредиторов. Уставный капитал— это зафиксированная учредительными документами и оцененная в рублях сумма всех вкладов, которые учредители (учредитель) ре­шили объединить (выделить) при создании юридического лица. Уставный капитал хозяйственных товариществ традиционно име­нуется складочным капиталом,поскольку такие предприятия осно­ваны на договоре между учредителями (а не на уставе), складыва­ющими воедино свои взносы для коммерческой деятельности.

В качестве вклада в уставный капитал может выступать любое оборотоспособное имущество, включая и имущественные права (кроме права постоянного (бессрочного) пользования земельными участками). Основным критерием допустимости тех или иных вкладов в уставный капитал является их способность увеличивать сумму активов общества. Поэтому, например, закон не допускает внесения вкладов в уставный капитал хозяйственных обществ пу­тем зачета требований учредителя к обществу (п. 2 ст. 90 и п. 2 ст. 99 ГК). Это уменьшает пассивы общества, но не увеличивает его активов, т. е. наличного имущества. Стоимость вносимых в ус­тавный капитал вкладов определяется соглашением сторон, но в ряде случаев подлежит независимой экспертной оценке (п. 6 ст. 66 ГК).

Основные права и обязанности участниковхозяйственных об­ществ и товариществ в общем виде закреплены ст. 67 ГК и могут дополняться в учредительных документах. Участники имеют право управлять делами фирмы в той или иной форме, получать инфор­мацию о ее деятельности, участвовать в распределении прибыли и получать часть имущества, оставшегося после ликвидации пред­приятия (так называемый ликвидационный остаток). В то же вре­мя они обязаны участвовать в образовании имущества предприя­тия и не разглашать конфиденциальную информацию о его дея­тельности. Нормы ст. 67 ГК носят императивный характер, поэтому лишить участника какого-либо из перечисленных прав или освободить от обязанности невозможно.

Полное товарищество. Хозяйственное товарищество, участники которого солидарно несут субсидиарную (дополнительную) ответст­венность по его обязательствам всем своим имуществом,называет­ся полным товариществом. Оно возникает на основе договора между несколькими участниками (полными товарищами), в каче­стве которых могут выступать только предприниматели — индиви­дуальные или коллективные.

ГК исходит из принципа истинности фирмы, в соответствии с которым фирменное наименование товарищества должно вклю­чать в себя истинные имена (названия) всех его участников. Мож­но ограничиться и указанием имени (названия) одного из полных товарищей с добавлением к нему слов «... и компания» (например: «Полное товарищество «Жданов и компания»). При изменении персонального состава участников такого товарищества необходи­мо вносить соответствующие изменения в фирму.

Законодатель различает случаи управления полным товарище­ством (ст. 71 ГК) и ведения дел товарищества (ст. 72 ГК). Управ­ление товариществом осуществляется на основе решений, приня­тых всеми участниками единогласно или большинством голосов (если последнее предусмотрено учредительным договором). Веде­ние же дел, т. е. представительство интересов полного товарищест­ва в обороте, по общему правилу осуществляется каждым из участ­ников. В этом случае полное товарищество как юридическое лицо имеет несколько самостоятельных и равноправных органов (по числу участников). Учредительный договор может устанавливать и другие схемы органов полного товарищества, например: ведение дел всеми участниками совместно (один коллегиальный орган) либо некоторыми из них (один или несколько единоличных орга­нов). Важно отметить, что перечисленные варианты организаци­онной структуры товарищества не могут применяться одновре­менно. Поэтому возложение ведения дел полного товарищества на одного из участников лишает остальных прав представлять инте­ресы фирмы без доверенности.

Законодательное нормирование размеров складочного капи­тала полного товарищества имеет значение лишь для его регист­рации. В дальнейшем ни уменьшение складочного капитала, ни даже его полная утрата не влекут за собой драматических послед­ствий (см. п. 2 ст. 74 ГК). Это неудивительно, поскольку требова­ния кредиторов товарищества могут быть удовлетворены за счет имущества его участников.

Полному товарищу запрещено выступать в аналогичном каче­стве более чем в одном предприятии. Это правило, кстати, не свойственное большинству зарубежных законодательств, установ­лено в интересах кредиторов товарищества. Для защиты интересов самих товарищей предусмотрен запрет для участника совершать без согласия других сделки, однородные с совершаемыми товари­ществом, т.е. конкурировать с ним (п. 3 ст. 73 ГК).

Ответственность участников по обязательствам полного това­рищества отнюдь не подрывает принципа самостоятельной граж­данско-правовой ответственности юридического лица, так как яв­ляется субсидиарной. В первую очередь требования кредиторов должны предъявляться к самому товариществу и лишь при недо­статочности его имущества — к полным товарищам. Общие пра­вила, регулирующие солидарную ответственность, закреплены в ст. 322—325 ГК. Специфика ее в полном товариществе заключа­ется в том, что и первоначальные участники (учредители), и по­следующие в равной степени отвечают по всем обязательствам не­зависимо от времени их возникновения. Выход или исключение из товарищества также не сразу прекращают общность солидар­ной ответственности участников: выбывший товарищ продолжает отвечать по обязательствам, возникшим до его выбытия, еще в те­чение двух лет со дня утверждения отчета предприятия за год, в котором он из него выбыл (п. 2 ст. 75 ГК).

Изменение персонального состава участников (выход, исклю­чение, смерть или утрата полной дееспособности гражданином, признание его безвестно отсутствующим, ликвидация или прину­дительная реорганизация юридического лица), по общему прави­лу, влечет ликвидацию полного товарищества. Иное может быть предусмотрено учредительным договором или соглашением остав­шихся участников (п. 1 ст. 76 ГК). Аналогичные последствия име­ет и изменение имущественного положения участника — объявле­ние его банкротом или обращение кредиторами взыскания на его долю в складочном капитале.

Возможность обращения взыскания на имущество самого уча­стника отчасти размывает границу между имуществом, вложен­ным в товарищество и не переданным ему (собственным имуще­ством товарища), лишая последнее своеобразной неприкосновен­ности. В таких условиях участников мало, что удерживает от того, чтобы перевести большую часть своего имущества в капитал пред­приятия: риск возрастает незначительно. При этом их личные кредиторы могут оказаться в худшем положении, нежели кредито­ры товарищества. Во избежание таких казусов ст. 80 ГК устанав­ливает специальную процедуру удовлетворения требований лич­ных кредиторов полного товарища за счет имущества, соответст­вующего его доле в складочном капитале.

Будучи по своей природе объединением лиц, полное товари­щество не может состоять из единственного участника, и если все же такое случается, должно быть преобразовано в хозяйственное общество или ликвидировано (ст. 81 ГК).

Товарищество на вере. Хозяйственное товарищество, состоящее из двух категорий участников: полных товарищей (комплементари­ев), солидарно несущих субсидиарную ответственность по его обяза­тельствам своим имуществом, и товарищей-вкладчиков (комманди­тистов), не отвечающих по обязательствам предприятия,называ­ется товариществом на вере (или коммандитным товариществом).

Аналогично полному товариществу фирменное наименование товарищества на вере должно содержать имена (названия) всех или, по крайней мере, одного полного товарища (в последнем случае — с добавлением слов — «...и компания»).

Исторически эта форма коммерческого предприятия возникла еще в эпоху средневековья и получила широкое распространение как способ привлечения к ведению торгового промысла капиталов анонимных вкладчиков. Принцип анонимности коммандитистов в той или иной форме проводится и в современном зарубежном праве, однако отечественный законодатель сумел довести его до логического завершения. Так, в соответствии с п. 1 ст. 83 ГК това­рищи-вкладчики могут даже не участвовать в подписании учреди­тельного договора (хотя, как будет показано далее, это крайне же­лательно). Но товарищество на вере — договорное объединение лиц, и поэтому учредительный договор является его единствен­ным учредительным документом. На чем же основаны взаимные права и обязанности полных товарищей и коммандитистов? Наря­ду с учредительным договором в ГК упоминается свидетельство об участии, удостоверяющее внесение вклада в складочный капитал (п. 1 ст. 85 ГК). Указанное свидетельство не является ценной бу­магой, поскольку не отнесено к числу таковых законодательством о ценных бумагах (ст. 143 ГК), а также потому, что вклад, удосто­веренный свидетельством, может передаваться частично (подп. 4 п. 2 ст. 85 ГК). Значит, свидетельство об участии не может быть единственным документом, удостоверяющим права членства ком­мандитиста в товариществе. Кроме того, п. 1 ст. 85 ГК определен­но говорит от обязанности коммандитиста внести свой вклад, которая, следовательно, существует еще до момента его внесения. Все это приводит к выводу о том, что отношения товари­щей-вкладчиков и полных товарищей должны регулироваться до­говором. И если это не учредительный договор, то, значит, ка­кой-то другой, условно называемый договором об участии в това­риществе. Такая юридическая конструкция действительно позво­ляет сохранить абсолютную тайну личности коммандитиста (даже от государства), но все же представляется нам крайне противоречи­вой.

Образно говоря, товарищество на вере как бы включает в себя две относительно самостоятельные структуры: полное товарищест­во и группу (или одного) товарищей-вкладчиков. С одной стороны, коммандитисты полностью отстранены от участия в управлении и ведении дел товарищества. С другой — они распоряжаются свои­ми вкладами совершенно независимо от полных товарищей. Отли­чительная особенность прав коммандитиста на имущество товари­щества заключается в том, что при выходе из предприятия он впра­ве претендовать лишь на возврат своего вклада, а не на получение соответствующей доли в имуществе фирмы (подп. 4 п. 2 ст. 85 ГК). Однако в случае ликвидации фирмы товарищ-вкладчик участвует в распределении ликвидационного остатка наравне с полными то­варищами.

Основания ликвидации товарищества на вере обладают значи­тельной спецификой. В частности, товарищество на вере сохраня­ется, если в нем остаются по крайней мере один полный товарищ и один коммандитист (ч. 2 п. 1 ст. 86 ГК). Значит, во всех случаях изменений персонального состава участников товарищество, по общему правилу, продолжает существовать.

В части, не затрагивающей правового положения коммандити­стов, товарищество на вере аналогично полному товариществу, по­этому все сказанное о полных товариществах относится и к ком­мандитным (см. п. 5 ст. 82 ГК).

17. Правовое положение общества с ограниченной ответственностью (Толстой, Сергеев).

Общество с ограниченной ответственностью – коммерческая орга­низация, уставный капитал которой разделен на доли определенных размеров, образованная одним или несколькими лицами, не отвечаю­щими по ее обязательствам, называется обществом с ограниченной ответственностью.

Учредительными документами общества с ограниченной от­ветственностью являются устав и учредительный договор (послед­ний не может заключаться, если в обществе всего один участник). Фирменное наименование общества строится по общим прави­лам, например: «Общество с ограниченной ответственностью «Ап­рель». Общество с ограниченной ответственностью относится к числу так называемых «объединений капиталов», и в отличие от товариществ личный элемент в нем играет подчиненную роль. Однако в сравнении с акционерными обществами общество с ог­раниченной ответственностью отличают более тесные отношения участников, более закрытый характер членства. Именно поэтому п. 3 ст. 7 Закона об обществах с ограниченной ответственностью устанавливает максимальное число его участников — 50 человек. При его превышении общество должно преобразоваться в откры­тое АО, производственный кооператив или ликвидироваться.

ГК и Закон, на первый взгляд, по-разному определяют поня­тие уставного капитала общества. Кодекс говорит о том, что устав­ный капитал составляется из стоимости вкладов участников обще­ства (п. 1 ст. 90 ГК). Закон вместо термина «стоимость вкладов» оперирует другим понятием — «номинальная стоимость долей участников» (п. 1 ст. 14). Это противоречие, отмеченное большин­ством комментаторов Закона, лишь кажущееся. Ведь номинальная стоимость доли участника общества — это денежная сумма, в ко­торую оценен его первоначальный вклад в уставный капитал орга­низации. Смысловое различие здесь можно обнаружить лишь в том, что вклад в уставный капитал всегда представляет собой не­кое имущество, тогда как доля в уставном капитале — это абст­рактная оценочная величина. Но поскольку сам уставный капитал (категория учетно-бухгалтерская) — это не набор конкретных ве­щей, а денежная оценка внесенных вкладов, постольку Закон бо­лее корректен в определении его понятия, нежели ГК. Таким об­разом, уставный капитал общества с ограниченной ответственно­стью складывается из номинальных стоимостей долей всех его участников.

Наличие доли в уставном капитале, конечно, не означает ка­ких-либо вещных прав на имущество предприятия. Права участников по отношению к обществу (на участие в управлении, ин­формацию, долю прибыли, ликвидационный остаток и т. п.) реа­лизуются в рамках единого обязательства, которое можно охарактеризовать как долевое обязательство с активной множест­венностью лиц, поскольку его обязанной стороной выступает са­мо общество, а управомоченной — все участники. Поэтому пере­дача доли в уставном капитале означает на самом деле уступку до­ли в едином комплексе прав, принадлежащих всем участникам, вместе взятым, т. е. цессию.

Передача участником своей доли (или ее части) в уставном ка­питале другим участникам общества является его безусловным правом, тогда как ее отчуждение третьим лицам может быть запре­щено уставом или обусловлено получением согласия других участ­ников (п. 2 ст. 93 ГК). По общему правилу само общество не мо­жет выступать приобретателем доли (п. 1 ст. 23 Закона). Однако Закон предусматривает так много исключений из этого правила, что логичнее говорить: общество в случаях, предусмотренных За­коном, вправе приобретать доли, принадлежащие участникам. Формально это должно вести к уменьшению уставного капитала общества по правилам о прекращении обязательства совпадением должника и кредитора в одном лице (ст. 413 ГК). Однако такие последствия наступят, только если общество не реализует приоб­ретенную долю другим участникам или третьим лицам в установ­ленный срок.

Прекращение членства в обществе может происходить не толь­ко в результате отчуждения доли, но и путем выхода участника из общества (ст. 94 ГК). По своим правовым последствиям заявле­ние о выходе означает требование, о принудительном выкупе до­ли участника обществом. Это требование подлежит обязательно­му удовлетворению, что может привести к уменьшению размера уставного капитала, если участники не решат восполнить убыль имущества.

Правовое положение органов управления обществом детально урегулировано Законом. Высшим органом управления обществом является общее собрание его участников, количество голосов в котором у каждого участника пропорционально его доле в устав­ном капитале. Исключительная компетенция общего собрания перечислена в п. 2 ст. 33 Закона и включает в себя: изменение ус­тава общества и размера его уставного капитала, образование и прекращение исполнительных органов общества, утверждение годовых отчетов и балансов, распределение прибылей и убытков, реорганизацию и ликвидацию общества, избрание его ревизион­ной комиссии (ревизора) и ряд других вопросов. Наряду с исклю­чительной компетенцией общего собрания ряд авторов особо вы­деляет его общую и альтернативную компетенцию. Уставом об­щества может быть предусмотрено создание Совета директоров (наблюдательного совета), положение которого в целом аналогич­но статусу наблюдательного совета в акционерном обществе.

Органами общества как юридического лица могут быть и еди­ноличный орган (директор, президент и т.п), и коллегиальный (правление, дирекция и т.п.) либо оба одновременно.

Изменения персонального состава участников общества с ог­раниченной ответственностью, равно как и их имущественного положения, не приводят к его ликвидации. Общество продолжает функционировать, даже если в нем остался всего один участник.

18. Правовое положение акционерного общества (Толстой, Сергеев).

Акционерное общество – коммерческая организация, образованная одним или несколькими лицами, не отвечающими по ее обязательствам, с уставным капиталом, разделенным на доли, права на которые удо­стоверяются ценными бумагами – акциями,называется акционерным обществом.

Основное отличие акционерного общества от других юридиче­ских лиц заключается в способе закрепления прав участника по отношению к обществу: путем удостоверения их акциями. Это, в свою очередь, обусловливает специфику осуществления прав по акции и их передачи.

Устав признается единственным учредительным документом АО, чем подчеркивается формальный характер личного участия в обществе (п. 3 ст. 98 ГК), и утверждается на собрании учредите­лей. Вместе с тем ГК говорит и о заключении учредительного до­говора, регулирующего отношения учредителей в процессе созда­ния АО (п. 1 ст. 98 ГК). Такой договор служит вспомогательным средством, облегчающим создание АО, как правило, не представ­ляется на регистрацию и впоследствии может быть расторгнут без ущерба для самого общества.

Уставный капитал АО равен номинальной стоимости приоб­ретенных акционерами акций — обыкновенных и привилегиро­ванных (ст. 99 ГК). Внесение вклада в уставный капитал общества означает в то же время совершение договора купли-продажи ак­ции. Продавцом в этом договоре выступает само общество, кото­рое не вправе отказаться от его заключения с учредителем. Одной из особенностей договора купли-продажи акций является то, что просрочка оплаты акции сверх сроков, определенных уставом АО или решением о размещении дополнительных акций, автоматиче­ски приводит к расторжению договора. Причем общество не впра­ве простить покупателю такую просрочку оплаты, поскольку соот­ветствующая норма ч. 2 п. 4 ст. 34 Закона «Об акционерных обще­ствах» носит императивный характер.

В соответствии с п. 1 ст. 25 и п. 1 ст. 27 Закона «Об акционер­ных обществах» уставный капитал АО в момент его учреждения должен состоять из определенного числа обыкновенных акций с одинаковой номинальной стоимостью, а также может включать привилегированные акции разных типов (и разной номинальной стоимости), общая доля которых в уставном капитале не должна превышать 25%. Такие акции закон называет размещенными, по­скольку их будущие покупатели (акционеры) уже известны. Все держатели акций регистрируются в специальном реестре акционеров, т.е. выпуск акций на предъявителя запрещен. Наряду с размешенными акциями устав АО может предусматривать существо­вание и объявленных акций, т. е. таких, которые общество вправе в дальнейшем разместить среди акционеров (ст. 27 Закона «Об акционерных обществах»).