Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника



Задание 1. На основании фотографии рабочего дня на каждом из участков установлено следующее распределение рабочего времени (см




Читайте также:
  1. В ЧЕМ ЗАКЛЮЧАЕТСЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ЗАДАНИЕ
  2. Дать задание самостоятельно развести характеристики житейской психологии и научной.
  3. Дать задание – распределить этапы развития психологии как науки по очередности их следования друг за другом.
  4. Договор на оценку и задание на оценку. Понятие объекта оценки.
  5. Домашнее задание.
  6. Домашнее задание.
  7. Задание
  8. Задание
  9. Задание
  10. Задание

Исходные данные:

На основании фотографии рабочего дня на каждом из участков установлено следующее распределение рабочего времени (см. табл. 3.2-3.6) в зависимости от номера варианта студента.

Таблица 3.2

Распределение рабочего времени на станочника на токарном участке, мин.

№ варианта Количество рабочих, Чр, чел. Категории и виды затрат рабочего времени
Топ Тпз Торг Ттех Тотл Тпнд
Тзи Тзм
308,3 26,9 59,1 12,7 28,8 22,2
306,8 27,15 59,35 22,25 12,95 29,05 22,45
305,3 27,4 59,6 22,5 13,2 29,3 22,7
303,8 27,65 59,85 22,75 13,45 29,55 22,95
302,3 27,9 60,1 13,7 29,8 23,2
  300,8 28,15 60,35 23,25 13,95 30,05 23,45
299,3 28,4 60,6 23,5 14,2 30,3 23,7

Таблица 3.3

Распределение рабочего времени на станочника на фрезерном участке, мин.

№ варианта Количество рабочих, Чр, чел. Категории и виды затрат рабочего времени
Топ Тпз Торг Ттех Тотл Тпнд
Тзи Тзм
279,3 34,7 54,9 24,2 35,7 35,2
277,8 34,95 55,15 24,45 16,25 35,95 35,45
276,3 35,2 55,4 24,7 16,5 36,2 35,7
274,8 35,45 55,65 24,95 16,75 36,45 35,95
273,3 35,7 55,9 25,2 36,7 36,2
  271,8 35,95 56,15 25,45 17,25 36,95 36,45
270,3 36,2 56,4 25,7 17,5 37,2 36,7
268,8 36,45 56,65 25,95 17,75 37,45 36,95

 

Таблица 3.4

Распределение рабочего времени на станочника на расточном участке, мин.

№ варианта Количество рабочих, Чр, чел. Категории и виды затрат рабочего времени
Топ Тпз Торг Ттех Тотл Тпнд
Тзи Тзм
320,6 32,3 52,1 22,5 12,3 29,4 10,8
319,1 32,55 52,35 22,75 12,55 29,65 11,05
317,6 32,8 52,6 12,8 29,9 11,3
316,1 33,05 52,85 23,25 13,05 30,15 11,55
314,6 33,3 53,1 23,5 13,3 30,4 11,8
  313,1 33,55 53,35 23,75 13,55 30,65 12,05
311,6 33,8 53,6 13,8 30,9 12,3

 



Таблица 3.5

Распределение рабочего времени на станочника на строгальном участке, мин.

№ варианта Количество рабочих, Чр, чел. Категории и виды затрат рабочего времени
Топ Тпз Торг Ттех Тотл Тпнд
Тзи Тзм
307,2 28,7 20,2 12,9 23,9 31,1
305,7 28,95 56,25 20,45 13,15 24,15 31,35
304,2 29,2 56,5 20,7 13,4 24,4 31,6
302,7 29,45 56,75 20,95 13,65 24,65 31,85
301,2 29,7 21,2 13,9 24,9 32,1
  299,7 29,95 57,25 21,45 14,15 25,15 32,35
298,2 30,2 57,5 21,7 14,4 25,4 32,6

 



Таблица 3.6

Распределение рабочего времени на станочника на шлифовальном участке, мин.

№ варианта Количество рабочих, Чр, чел. Категории и виды затрат рабочего времени
Топ Тпз Торг Ттех Тотл Тпнд
Тзи Тзм
28,5 25,5
351,5 21,25 28,75 35,25 12,25 25,75 5,25
21,5 35,5 12,5 5,5
348,5 21,75 29,25 35,75 12,75 26,25 5,75
29,5 26,5
  345,5 22,25 29,75 36,25 13,25 26,75 6,25
22,5 36,5 13,5 6,5

В таблицах 3.2 - 3.6 приняты следующие обозначения : Топ – оперативное время ; Тпз – подготовительно-заключительное время ; Торг – время организационного обслуживания рабочего места; Ттех – время технического обслуживания рабочего места; Тзи- время на заточку и замену инструмента ; Тзм – время на заправку масленок и обслуживание эмульсий ; Тотл – время на отдых и личные надобности ; Тпнд – время перерывов, в связи с нарушениями трудовой дисциплины. В таблице 3.7 представлены значения снижения трудоемкости работ по заточке инструмента и заправке масленок и обеспечению эмульсией в случае централизации данных функций в %.

 

Таблица 3.7

Снижение трудоемкости работ по заточке инструмента и заправке масленок и обеспечению эмульсией в случае их централизации в % .

 

№ варианта Снижение трудоемкости работ по заточке инструмента ,% Снижение трудоемкости работ по заправке масленок и обеспечению эмульсией ,%

Продолжительность рабочей смены – Тсм= 8 ч = 480 мин.

Среднее число рабочих дней в месяце – Дм = 22 . Средние разряды: станочника - ( тарифный коэффициент kт3 =1,35); заточника инструмента - ( тарифный коэффициент kт4 =1,57); заправщика масленок - ( тарифный коэффициент- kт2 =1,16)

Оперативное время : заточника инструмента - 65 % от Тсм ( = 0,65 Тсм); заправщика масленок - 60 % от Тсм ( = 0,6 Тсм) .

Дополнительная зарплата принята в размере 100% от основной для всех категорий работников ( ).

Размеры премий за качественное выполнение работ : для станочников– =145% ; для заточников инструмента- = 135 % ; для заправщиков масленок – =125 %.

затраты на обучение одного рабочего функциям заточника инструмента и заправщика масленок принять равными на дату выполнения задания, у.е. (на 01.12.07 – 500 у.е./чел.).

Задание:

1. В зависимости от номера варианта задания на соответствующем технологическом участке цеха предприятия необходимо усовершенствовать разделение труда рабочих путем перераспределения выполняемых ими функций ;

2. Определить коэффициент возможного повышения производительности труда рабочих на основе организации разделения труда ;

3. Рассчитать количество высвобождаемых рабочих-станочников и ожидаемую годовую экономию денежных средств за счет сокращения их численности ;

4. Определить необходимое число заточников инструмента и заправщиков масленок, а также размер денежных средств на оплату их труда за год;

5. Рассчитать общий годовой экономический эффект от проведения разделения труда на соответствующем технологическом участке цеха предприятия.

 

Решение:

1.Осуществляется разделение труда путем перераспределения функций с рабочих-станочников : по заточке инструмента – рабочим-заточникам , по заправке масленок - рабочим-заправщикам (для варианта 0 – на токарном технологическом участке ).

2. Рассчитывается коэффициент возможного повышения производительности труда рабочих-станочников:

а) Коэффициент возможного уплотнения рабочего дня:

Для варианта 0

б) Коэффициент возможного повышения производительности труда

Для варианта 0

 

3. Определяется количество высвобождаемых рабочих-станочников ∆Чр1, чел. и ожидаемая годовая экономия денежных средств за счет сокращения их численности Эгзп, у.е.:

Для варианта 0

,

где Ст1 – тарифная ставка рабочего 1-го разряда (Принимается действующей на дату выполнения задания, на 01.12.07 Ст1 = 35 у.е. );

Кт3 – тарифный коэффициент рабочего 3-го разряда;

Тсм – продолжительность рабочей смены, ч.( Тсм = 8 ч);

Фрв –среднемесячная норма планового фонда рабочего времени, установленная Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь при 40-часовой рабочей неделе,ч(Принимается действующей на дату выполнения задания, на 01.12.07 - Фрв=168,5 ч).

Пр – премиальные начисления , о.е.;

kдзп – коэффициент, учитывающий отчисления на дополнительную заработную плату;

kнзп – начисления на заработную плату (они включают отчисления на социальные нужды (органам государственного социального страхования, пенсионного фонда, фондам занятости, медицинского страхования и т.д.) и принимаются в соответствии с законодательными актами Республики Беларусь на дату выполнения задания); на 01.12.07 упрощенно примем их в размере 40 % от фонда заработной платы);

nмес – число месяцев в году, в течение которых осуществляется данное мероприятие.

 

Для варианта 0

На 01.12.07

4.Рассчитываются дополнительная численность персонала – рабочих заточников инструмента и заправщиков масленок для внедрения разделения труда на соответствующем технологическом участке и средства, необходимые для оплаты их труда за год

а) Численность рабочих- заточников инструмента

,

где Трзи,% - трудоемкость работ по заточке инструмента при их централизации,%,

– оперативное время заточника инструмента, мин.

Для варианта 0

(требуется 1 рабочий на 1,25 ставки);

 

б) Численность рабочих- заправщиков масленок

 

 

 

где - трудоемкость работ по заправке масленок в % при их централизации;

- оперативное время заправщика масленок, мин.

Для варианта 0

(требуется 1 рабочий на 1,5 ставки)

в) Средства на оплату труда за год для рабочих – заточников инструмента и заправщиков масленок

Для варианта 0

На 01.12.07

5. Определяется общий годовой экономический эффект на соответствующем технологическом участке, который может быть получен за счет разделения труда

где Зоб1средниезатраты на обучение одного рабочего функциям заточника инструмента и заправщика масленок, у.е. (на 01.12.07 – 500 у.е./чел.);

чр.об1 число рабочих – заточников инструмента и заправщиков масленок, прошедших курс обучения-переподготовки, чел.

Для варианта 0

На 01.12.07

Эобщ.г1 = 17163,04 – 7510,94 - 4∙500 = 7652,1 у.е.

 


Дата добавления: 2015-01-05; просмотров: 13; Нарушение авторских прав





lektsii.com - Лекции.Ком - 2014-2020 год. (0.022 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав
Главная страница Случайная страница Контакты