Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника



Виды фондов рабочего времени и их использование при расчете необходимой численности работников.




Читайте также:
  1. III. Функции Фондово-закупочной комиссии
  2. IV этап (50-х гг. XX в. до настоящего времени)
  3. Iгруппа – Критерии основанные на дисконтированных оценках, т.е учитывают фактор времени:NPV,PI, IRR,DPP.
  4. А1. УЧЕТ ФАКТОРА ВРЕМЕНИ В ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ РАСЧЕТАХ. НАРАЩЕНИЕ И ДИСКОНТИРОВАНИЕ
  5. Автоматизированные информационные системы в учетной и научно-фондовой работе.
  6. Амортизация основных фондов
  7. Амортизация основных фондов, методика расчета амортизационных отчислений.
  8. Амортизация основных фондов.
  9. Амортизация основных фондов. Важным источником финансирования процесса обновления основных фондов являются собственные средства предприятия в виде амортизационных отчислений.
  10. Амортизация основных фондов. Понятие. Методы расчета.

Фонд рабочего времени - планируемое время работы одного рабочего в течение определённого календарного периода (года, квартала, месяца). Рассчитывается для определения необходимой численности рабочих, а также для выявления показателей использования трудовых ресурсов на действующих предприятиях. В качестве единиц измерения принимаются Человеко-час, Человеко-день.1. Календарный фонд (Тк) равен числу календарных дней за определенный календарный период (месяц, квартал, год). Он может быть рассчитан на всю численность рабочих, группу рабочих предприятия и в среднем на одного рабочего (в чел/днях или чел/часах).

- в чел/днях: TK = ДК х РСС; - в чел/часах: TK = ДК х РС х ПС,

где Дк – число календарных дней в данном периоде;Рсс – среднесписочная численность рабочих в данном периоде (чел.);Пс – средняя установленная продолжительность смены (час).

2. Табельный (номинальный) фонд рабочего времени (Ттаб) определяется как разность между календарным фондом рабочего времени рабочих (в чел/днях или чел/часах) и количеством праздничных (Тпрз) и выходных (Тв) чел/дней (чел/часов):

Ттаб = (Тк – Тпрз – Тв) × Рсс (чел/дней)

Или Ттаб = (Тк – Тпрз – Тв) × Рсс × Пс (чел/час).

3. Максимально возможный фонд рабочего времени (Тmax) характеризует потенциальную величину максимально возможного для использования фонда рабочего времени рабочих в данном периоде, кроме выходных, праздничных дней и времени на очередные отпуска (То), и определяется:

- в чел/днях: Тmax = Тк – (Тпрз + Тв + То) × Рсс

Или Тmax = Ттаб – То × РСС;

- в чел/часах:

Тmax = Тк – (Тпрз + Тв + То) × Рсс × Пс, или

Тmax = Ттаб – То × РСС × Пс.

4.Плановый эфф-ный фонд рабочего времени (Трв) меньше макс-но возможного фонда на величину планируемых невыходов рабочих на работу по уважит-м причинам (по болезни и родам, время на выполнение гос-ных и общ-ных обязанностей, продолжит-ть учебных отпусков и др.). Продолж-сть планового эфф-го фонда раб времени может быть определена на основе баланса раб времени по формуле:

Трв = (Тк – Тв – Тпрз – То – Тб – Ту – Тг – Тпр) × Псм – (Ткм + Тп + Тс) (чел/час),

где Тк – количество календарных дней в году;

Тв – количество выходных дней в году;Тпрз – количество праздничных дней в году;То – продолжительность очередных и дополнительных отпусков (дни);Тб – невыходы на работу по болезни и родам (дни);Ту – продолжительность учебных отпусков (дни);Тг – время на выполнение государственных и общественных обязанностей (дни);Тпр – прочие неявки, разрешенные законом (дни);Псм продолжительность рабочей смены (часы);Ткм – потери рабочего времени в связи с сокращением длительности рабочего дня кормящим матерям (часы);Тп – потери рабочего времени в связи с сокращением длительности рабочего дня подросткам (часы);Тс – потери рабочего времени в связи с сокращенным рабочим днем в предпраздничные дни (часы).Количество нерабочих дней по уважительным причинам (Тб, Ту, Тг, Тпр, Ткм, Тп) определяется, как правило, на основе средних данных отчета за прошедший год и в соответствии с законодательством по труду.




Дата добавления: 2015-04-18; просмотров: 19; Нарушение авторских прав





lektsii.com - Лекции.Ком - 2014-2020 год. (0.005 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав
Главная страница Случайная страница Контакты