Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника



Налогообложение доходов, полученных в натуральной форме




Читайте также:
  1. II. Контроль исходного уровня знаний студентов, полученных при подготовке дома (опрос, программированный контроль).
  2. А. Положение основных слоев российского общества в пореформенное время
  3. Административные методы управления основываются на отношениях единоначалия, дисциплины и ответственности, осуществляются в форме организационного и распорядительного воздействия.
  4. Анализ доходов, расходов и финансовых результатов деятельности предприятия
  5. Анализ полученных результатов и выводы
  6. Анализ полученных результатов и выводы
  7. Б/ Подготовка натуральной оболочки.
  8. Бюджеты субъектов Российской Федерации, их назначение. Характеристика доходов, расходов, источников финансирования дефицита бюджетов субъектов Российской Федерации.
  9. В дореформенный период
  10. В письменной форме

Доходы могут быть получены гражданами не только в денеж­ной, но и в натуральной форме.

К доходам в натуральной форме, в частности, относятся:

• оплата труда в натуральной форме (например, сотрудник автомобильного завода получает машину в качестве зар­платы);

• оплата (полностью или частично) за сотрудника неких благ в его пользу (например, оплата питания, отдыха, обучения, занятий спортом, аренды жилья и т.д.). Стоимость материальных благ включается в налогооблагаемый доход конкретных сотрудников, если можно определить их точный размер. Причем согласно письму Высшего Арбитражного Суда РФ от 21 июня 1999 г. это запрещено делать расчетным путем (п. 8 приложения к данному письму). Таким образом, если фирма опла­чивает спортзал, которым потенциально могут пользо­ваться все ее сотрудники, и учет посещений не ведется, то точная сумма дохода конкретного сотрудника не мо­жет быть определена и НДФЛ не возникает. Если же оплата абонемента в спортзал производится в пользу конкретного работника, то стоимость такого абонемен­та включается в его налогооблагаемый поход;

• оплата работодателем расходов на добровольное меди­цинское страхование родственников сотрудника;

• оплата работодателем расходов по содержанию детей сотрудника в детских дошкольных учреждениях;

• оплата затрат на доставку работника к месту работы и обратно (за исключением случаев, когда место работы расположено за городской чертой, куда не ходит обще­ственный транспорт);

• оплата работодателем стоимости проездных и единых билетов на общественный транспорт (за исключением случаев, когда работа сотрудника носит разъездной ха­рактер, например курьерская работа. При этом органи­зация должна иметь приказ руководителя, содержащий порядок использования проездных билетов, порядок возмещения стоимости приобретенных проездных биле­тов и перечень сотрудников, работа которых носит разъездной характер. Кроме того, условие о разъездном характере работы целесообразно указать в должностных инструкциях работников);

• подарки в натуральной форме, сделанные налогопла­тельщику юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями (превышающие в общей сумме 4000 руб. в год). (Подарки, полученные гражданином от фи­зических лип, как правило, НДФЛ не облагаются. Под­робнее см. п. 4.10.1.).



Сумма доходов, полученных в натуральной форме, определя­ется исходя из рыночных цен на дату их фактического полу­чения, т.е. на день передачи физическому лицу соответствую­щего имущества или на день оплаты благ и услуг в его пользу (ст. 40 НК РФ)

Удержание налога с доходов в натуральной форме производит­ся за счет денежных выплат гражданину, если таковые имеются (при этом согласно п. 4 ст. 226 НК РФ удерживаемая сумма налога не может превышать 50% от суммы денежной выплаты).

Если денежных выплат нет и удержание налога невозможно, то компания — налоговый агент должна сообщить об этом в письменной форме в свою налоговую инспекцию не позднее одного месяца с даты выплаты дохода в натуральной форме (п. 5 ст. 226 НК РФ).

В январе текущего года Вове Пончиков была начислена зарплата в сумме 27 000 руб, Также ЗАО «Пончик» оплатило Вове талоны на питание всего на сумму 2000 руб. и абонемент в бассейн стоимостью 1000 руб. (абонемент не является подарком).

В счет зарплаты Вове было выдано 1000 упаковок пончиков, изготов­ленных предприятием, рыночной стоимостью 15 000 руб., остальная сумма (за минусом НДФЛ) была выплачена ему деньгами.



Сумма налогооблагаемого дохода Вовы Пончикова в январе соста­вила, руб.:

Зарплата
Оплата питания
Оплата бассейна
Итого
НДФЛ 3900(30000*13%)

 

Налог удерживается за счет денежной составляющей зарплаты. На руки Вова получит: 27 000 - 15 000 - 3900 = 8100 руб.

Расчет материальной выгоды от экономии на процентах и сум­мы НДФЛ.

 


Дата добавления: 2015-04-15; просмотров: 19; Нарушение авторских прав





lektsii.com - Лекции.Ком - 2014-2020 год. (0.007 сек.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав
Главная страница Случайная страница Контакты