КАТЕГОРИИ:
АстрономияБиологияГеографияДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
ЕКЗАМЕНАЦІЙНИЙ БІЛЕТ № 2
Прежде чем рассмотреть понятие «охрана труда» обратим внимание на его второй компонент, поскольку он является первичным. Ведь без труда не было бы и понятие «охрана труда». Под трудом понимают целенаправленную деятельность человека, в результате которой создаются материальные блага, необходимые для удовлетворения его собственных нужд, а также духовные ценности, которые служат обществу. С физиологической точки зрения труд - это расходование человеком физической и умственной энергии. Для человека труд является не только необходимостью, но и потребностью. А. П. Чехов говорил: «Человек должен трудиться, работать в поте лица, кто бы он ни был, и в этом заключается смысл и цель его жизни». Известно также высказывание А. Бебеля о том, что «без труда общество не может существовать». Таким образом, труд является условием существования человека и общества в целом. Однако при определенных условиях, когда в процессе работы имеют место вредные и опасные факторы, которые непосредственно влияют на работающего человека, могут проявляться негативные последствия труда. Вот почему с понятием «труд» сопутствует другое - «охрана труда». Охрана труда - это система правовых, социально-экономических, организационно-технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, направленных на сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда. Основная цель охраны труда можно выразить следующей формулой: ОП = ПТПЗ + СББУТ + СЗР + ППТ + ПАС, где ПТПЗ - предотвращение травматизма и профессиональных заболеваний СББУТ - создание безопасных и безвредных условий труда; СЗР - сохранение здоровья и работоспособности; ППТ - повышение производительности труда; ПАС - предупреждение аварийных ситуаций. Для достижения поставленной цели необходимо решить две группы задач: - Научные (анализ конкретных моделей системы «человек-техника-производственная среда», выявление опасных и вредных производственных факторов, их взаимосвязи, степени воздействия на человека и т. д.); - Практические(разработка мероприятий и средств по созданию безопасных условий труда при осуществлении трудового процесса). Термины и определения основных понятий по охране труда приведены в ГОСТ 2293-99 и некоторых стандартах системы стандартов безопасности труда (ССБТ). Рассмотрим важнейшие из них. Условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, которые влияют на здоровье и работоспособность человека во время выполнения им трудовых обязанностей. Неблагоприятные факторы, в том числе и производственные, подразделяются на вредные и опасные. Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого при определенных условиях может привести к заболеванию, снижению работоспособности и (или) отрицательного влияния на здоровье потомства. Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника в определенных условиях приводит к травмам, отравления, другому внезапному резкому ухудшению здоровья или смерти.
|