ТЕСТЫ ДЛЯ САМОКОНТРОЛЯ. 1. Особенностью рынка труда является:

1. Особенностью рынка труда является:

а) длительное взаимодействие продавца и покупателя;

б) большие объемы спроса и предложения;

в) подверженность сезонным колебаниям;

г) нет правильного варианта.

2. Спрос и предложение на труд зависят:

а) от фазы экономического цикла;

б) уровня и квалификации сотрудников;

в) степени автоматизации производства;

г) равновесной рыночной цены.

3. Рабочая сила – это:

а) совокупность работников с их квалификацией и навыками;

б) совокупность физических и духовных способностей человека, которые он использует в процессе труда;

в) носитель способности к труду;

г) нет правильного варианта.

Согласно какой концепции спрос на рабочую силу регулируется не колебаниями рыночной цены на труд, а совокупным спросом?

а) неоклассической;

б) монетаристской;

в) кейнсианской;

г) марксистской.

5. Согласно монетаристскому подходу негативными факторами на рынке труда являются:

а) высокая конкуренция, сильные позиции профсоюзов, установление минимальной заработной платы;

б) низкий уровень квалификации работников, вмешательство государства в функционирование рынка труда;

в) отсутствие информации о вакансиях, невмешательство государства в функционирование рынка труда, сильные позиции профсоюзов;

г) установление минимальной заработной платы, отсутствие информации о вакансиях, сильные позиции профсоюзов.

6. Работа – это явление:

а) физическое;

б) механическое;

в) социально-экономическое;

г) общественное.

7. Покупатель на рынке труда приобретает:

а) рабочую силу;

б) способность к труду;

в) труд;

г) рабочее время.

8. Проранжируйте по степени важности для работника:

а) гарантия занятости;

б) перспектива профессионального роста;

в) заработная плата;

г) условия труда.

9. Согласно неоклассическому подходу:

а) специфика рынка труда объясняется спецификой динамики развития отдельных отраслей;

б) существует жесткая структура цен на рабочую силу и предпосылки их однонаправленного движения в сторону повышения;

в) цена на рабочую силу гибко реагирует на потребности рынка труда;

г) рабочая сила, являясь субъективным фактором производства, может сама активно влиять на свою цену.

10. Процесс обмена рабочей силы происходит:

а) в сфере обращения товара;

б) сфере обращения товара и сфере производства;

в) сферах обращения товара и жизненных благ;

г) сферах обращения товара и жизненных благ, а также в сфере производства.

Тема 3. Занятость и безработица как формЫ проявления рынка труда